投了简历，之后就有人打了电话进行了简单的电话面试后邀请去现场面试。分了两轮面试，一轮技术面，一轮HR面试。技术面：1.首先介绍项目，询问了介绍项目的相关内容，项目的实现原理，用途2.问了一些项目中的器件，工作原理，和传统的区别3.了解基础电子元件的功能以及封装。4.CMOS相机的成像原理，CCD相机的成像原理，两个成像原理的区别5.使用的是自己做的电路板还是购买的6.反问问题，对工作的了解，为什么报这个工作HR面试：对CVTE的了解，为什么要做硬件？对未来的规划，期望的工作强度？家庭情况，上学比较晚的原因，父母对你的影响大吗，对你影响最大的人是谁，个人优缺点，如何看待长期目标和短期目标，对地点...

先进行自我介绍，然后是介绍项目经历，因为我没针对项目，就主要聊的毕业论文。其中针对我的论文讨论了一些细节处理的问题，主要目的是确定你是真的做过这个项目。随后就是主要料下面我说的一些面试题。1. 项目介绍（难点，解决方案）2. 毕业论文相关内容3. 模电和数电相关知识、电路的二极管，三极管，555芯片，通信协议，静态工作点等电路图4. 开关电源的基本框图和LDO的基本框图并且描述区别区别5.简单的家庭条件如何6.未来的职业规划总的来说，整个面试挺基础的，也可以学到蛮多东西的。

一二面都是问项目，偶尔会问到一些基础：1.前面经过哪些环节？2.现在找工作情况怎么样了，收到什么offer？3.最想加入的是哪家公司？之后你肯定会投别的，整体的，你最心仪的是哪一家？4.找工作，只考虑广州吗？家在广州吗？5.上下班时间，薪资？6.为什么996，很多人期望朝九晚五？7.为什么只期待平均水平？8.你怎么进入硬件这个领域？9.推挽是什么结构10.示波器如何测量一个随机的下降沿信号11.有了解最近硬件领域研究成果，行业动态吗？12.平时关注公众号，数码外设之类的消息，什么公众号？看的频率？最近看到的一片推文？为什么一想起就是他？感兴趣的点？HR面：1.未来3 5 10年规划，想过什么生...

提前批面完后，一直是初试状态，问hr后才知道被挂掉了，投的正常硬件开发岗位直接面试链接都不给发，就提前批挂直接挂呗，问hr才知道都面完了，对浪潮的流程真的无语了。问得非常简单，专业都是书上的内容，比如：你的数电和模电的分数？你在大学中做的项目细节，在做项目的时候遇到什么困难？怎么解决的？你在科研过程中的角色项目有什么创新点项目问题有没有跟老师商量、有哪些不足哪个项目比较遗憾？为什么？对浪潮有什么了解，面试官接着介绍公司的一些文化，宗旨等自己有什么优缺点你对我们公司还有什么想了解的

二面是2V1：面试官叫我用英文做个自我介绍，我当时就懵了大概30秒，然后他说：开始啊。我又反应了一会才开口说了三四句连我自己也听不清的英文。然后他说：行了，这就是个流程。接下来的面试过程基本没有技术面了。问了些我去其他公司(华赛，华为，华晨宝马)都问过了的问题：在学习和生活中，有没有遇到让你感到烦的人，你怎么和他相处？接着问：如果给你一个项目，但起初并不知道项目各个模块的工作量，恰好分给你的是最难的，别的人可能一天就做完了，而你却天天工作到深夜，一周还没做完，但最后大家得到的钱都是一样，你怎么看待？ 你对加班有什么看法？ 其后基本就是聊聊天什么的，40来分钟就过去了。(二面表现不好，得了个B)...

首先有个笔试，笔试我答得很不好，笔试的内容基本是FPGA，通信，计算机网络的。编程语言是verilog (我学的是VHDL，所以verilog 的题没有一个会的，而考verilog 大概有一半的分)。当时以为没戏了。到了招聘的第三天，也就是面试的第二天，我才收到一面通知(据说面试是按成绩排名来的，第一天去面试的人满意的不够，才通知第二批的。一面是2V1面，主要问的就是我做了些什么东西，我给他讲了，然后他问我应聘硬件方面，做过硬件方面的什么东西(以前理解硬件就是有现成的板子，往板子上写程序告诉板子做什么，后来我才知道，公司所说的硬件，是要画图自己焊接的那种)。我说用单片机做过音乐播放器，很简单的...