12人一大组，6V6 ，首先阅读材料（3min） 就 #高校大学生2套信用卡推广# “权益类型”（B：云南美食卡 or A：电影动漫卡） “优惠力度”（B：每周三用餐满100减30优惠不限人次   or A：每月2次电影票仅需1元限1人） 还有两个元素记不清了 从【市场潜力】、【成本转化率】角度，小组内分析选择A(或B）的优劣势，并形成详细的【活动推广方案】（5min） 然后组间对抗交流（20min） 形成统一意见（10min） 两组择一代表阐述结论（1min） 面试官组内点评（6min） 手动重点：“达成一致意见”！！！很重要！ lz所在是B组，从小组内开始研讨时，lz就默默尝试从：  推广...

面试过程：   邀请到项目地点面试的，总共两个面试官，之后也是一起工作的同事。面试官是组内的研究员，特别亲切，一对一面试，很耐心地听我讲，偶尔会问一些延伸的问题。主要就是自我介绍和就简历提出问题，而且比较关注之前的实习经历。由于我之前也在券商和上市企业实习过，就问了很多之前项目的细节。但是由于前几份实习相差的比较久了，有很多都不太记得了，但影响也不是太大。还问了关于编程能力和PPT，EXCEL技术的水平。   面试官问的面试题：   1.自我介绍；  2.在pre-IPO企业财务部门实习经历：会计师事务所比较关注什么财务问题，你在工作中发现什么问题； 3.在其他券商投行部的实习：用什么软件，尽...