HR面：1. 自我介绍2. 本科哪个学校的，考研多少分3. 研究生跟本科有啥区别，有啥收获4. 遇到的困难，如何克服的5. 但你当实验室负责人，都负责干啥（两位面试官，一位是主管，另一个是人事，都非常和蔼，面试过程就像朋友聊天一样，比较轻松）技术面：突出一个不问八股和详细1. 自我介绍2. 研究生期间课题3. （针对我课题问）数据预处理方法，开发环境，版本号，ide4. 课题方向跟岗位差十万八千里，为什么来面这个岗位（我：感兴趣）5. 介绍一个项目（接下来就是非常详细的拷打我项目）6. 各部分如何联系在一起的，如何通讯的7. SPI怎么驱动屏幕的，在纸上写一写显示字符的函数（手写我是真写不出来）8. 这个函数里分别用一级指针和二级指针怎么传参，有什么区别9. SPI怎么实现稳定速率的传输，就是让传输速度固定为某个值，速度不一定要很高，但要稳定为某个值（我：缓冲池....巴拉巴拉....现场临时编的）10.在项目中如何使用关键字的，比如哪些变量使用了static，哪些使用了volatile，为什么11. 知不知道结构体内存对齐原则，项目中如何怎么用的？12. 堆和栈的区别，只要是局部变量都是存储在栈中这句话对不对？（中间还有好几个问题，现在想不起来了）13. 今年找工作咋样，嵌入式是不是很难找14. 看你还挺厉害的，有哪些offer了？15. 有没有女朋友一对一面试，技术面直接拷打了我40分钟，到后面我脑袋就一片空白了，现在只能回忆起上面这些问题很想去，但HC很少，许个愿，希望能过吧#如何判断面试是否凉了##面经#
投递海康威视等公司7个岗位