秋招嵌入式 投87家简历拿到7家

大佬们，小的简历海投无果，不知是否简历出了问题，找人修过无果，遂求大佬们帮帮小的我吧😭

打开网上大家发的嵌入式求职简历，mcu项目里几乎全是某某智能家居，Linux项目全是某某人脸识别，某某车载项目。感觉同质化严重，这样很难在越来越卷的秋招中凸显自己的优势。那么问题来了：如何打造一个高质量、能吸引面试官眼球的项目？作为一个非科班、零基础转行嵌入式开发的小白，我在去年秋招中一共拿到了 15 个 offer。能取得这样的结果，我认为很大程度上得益于我花心思自研的一个 创新型 RTOS 项目。这个项目在面试中几乎是“逢面必问”，不仅引发了深入交流，还成为我通过技术关的敲门砖。因此，我非常想把自己在项目打造上的一些心得体会分享给大家。如何打造一个高质量的嵌入式项目？1. 在“烂大街项目”...

#实习如何「偷」产出？#分享一下本人的实习经历，本人双非本科，只有一段在小公司的实习，当时在公司就是哪里需要去哪里，纯纯打杂工作。但是和同事的交流中也接触到了项目完整的开发流程，于是在简历中我就把公司一个同事的工作包装成我的工作，负责项目中的一部分代码。（只要把代码逻辑和项目流程搞清楚，别人的项目就是你的项目）