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tompai
2022-01-19 20:13
清华大学 Java
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2022-01-19
在牛客打卡3天,今天学习:刷题 6 道/代码提交 3 次
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2025-12-31 14:04
门头沟学院 活动运营
你会和mentor进行deeptalk吗?
最近之前的实习生在一家公司顺利转正了,她来告诉我这个好消息,她是25届的,去年第一次实习的mentor就是我,后来我们组内没有转正的HC,我就告诉她春招可以多投投,还可以投1-3年的低阶社招,最终她成功的找到了一家中厂的校招,并于今年年底顺利转正 她实习的时候给我的印象是话不多,很有边界感,在职期间并没有过很多聊天,但是她离职的时候问了我:“以后有什么需要注意的吗?”,我也很坦诚的和她说:“都挺好的,但是很多时候我不知道你是怎么想的,你在做什么,我忙起来的时候可能顾不上你,工作不是学校,我也不是老师,我的主要工作不是负责教你如何工作的,所以我不会过度关注你,所以在我没有找你的情况下,你应该多...
面了100年面试不知...:
加粗的部分很有用
实习没人带,苟住还是跑路...
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2025-12-30 15:15
阿里云_JAVA研发工程师(准入职员工)
阿里云内推,阿里云内推码
产品岗真实工作体会~ 我所在的产品线整体风格不卷,加班不严重,周末大家都安排自己的生活,可以安心放下手机,也让我彻底放下“不秒回羞耻症” 阿里云团队规模太大,分工很细,人也很多,想搞清楚一件事情要对接好多好多人,要熟悉的流程也贼多,这个过程的确有些累,但我估计只要在大厂都会这样 感觉这边做事情自由度更高,换句话说,老板只要结果,过程怎么做自己想办法去 凡事凡人都爱讲价值。初次对接的其他部门的同事,也会直接问我,“你对业务的价值是什么” 目前线上线下接触到的同事估计有四五十个,99%交流都顺畅,有话都直说 这一个月约了不少coffee talk,即使没有直接的工作关联,大家还都挺热心解答我各种疑...
阿里云成长空间 774人发布
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2025-11-12 14:34
西安邮电大学 后端工程师
现在还找不到日常实习的真心可以停止了。信我的兄弟们
在这个里要做一下学历分级,不同的学历,我给出的策略不一样。双非的兄弟没大厂实习的就继续找,暑期对你们来讲都没有多重要了,除非你是杭电,南方科技大学,深圳大学这种比较强的双非,或者自己有比较牛逼的经历。否则暑期上岸几率基本很小了。这个时候,我们就要认清形势。向上岸大厂概率不高了,那就赶紧找保底,尝试搞一份大厂日常实习,一直干到明年三四月份之后开始参加暑期。在双非这个学历下,暑期的进场时机已经不重要了。因此不用听别人的要早早准备暑期实习。没啥必要了,哪个大厂会要零实习,全黑马项目的双非学生进入公司暑期实习岗位?211/985的兄弟不用找了,这个学历下最重要的是进场时机。就算是零实习参加暑期实习其实压力也不是很大。而且还有各种学长内推。因此这个时间点下真的没必要再找实习了。有这时间多搞搞八股,算法,基础知识。多看看源码加深一下自己的基础能力才是关键。不能再仅仅是一个会写代码的学生,要开始有意的培养自己的潜力。
风间琉璃617:
985Java后端,最近刚开始投简历基本没面试😵隔壁班同学前两周投的京东直接过了,给我看了面经基本只问了八股和项目,八股也挺简单的,这哥们暑假跟我一块在一家小厂实习过,我俩简历也都差不多,结果现在我投的京东还在泡池子😭找工作难道真是运气大于一切吗
双非有机会进大厂吗
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01-04 17:22
阿里云_研发工程师JAVA(准入职员工)
阿里云内推,阿里云内推码
入职一个多月了,来分享一些landing的感受~ 整体说下:可以打85分,毕竟当时辞职就是想要走出舒适圈,的确也会有些不舒适,但基本上是因为阿里和网易风格有差别,需要一些时间适应 我所在的产品线整体风格不卷,加班不严重,周末大家都安排自己的生活,可以安心放下手机,也让我彻底放下“不秒回羞耻症” 阿里云团队规模太大,分工很细,人也很多,想搞清楚一件事情要对接好多好多人,要熟悉的流程也贼多,这个过程的确有些累,但我估计只要在大厂都会这样 感觉这边做事情自由度更高,换句话说,老板只要结果,过程怎么做自己想办法去 凡事凡人都爱讲价值。初次对接的其他部门的同事,也会直接问我,“你对业务的价值是什么” 前...
阿里云成长空间 774人发布
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