华为od机考满分，基本无项目经验

说明：技术面试是视频会议（因为会有手撕代码环节，所以需要带摄像头的电脑），大概60分钟左右，一般是2轮，如果2轮面试意见不一致会追加一轮。主要有3部分内容：一 是自我介绍+项目经历，项目这部分提前准备好怎么讲，要做到自己做的项目了然于胸，想好可能会被问的问题。面试官会根据你的介绍的项目去提问问题，所以可以一定程度上诱导面试官问向你擅长的方向。自我介绍+简历上做的项目介绍，询问简历，二 是手撕代码，别慌！题库难度和机考难度相同，而且大多是力扣原题！划重点：考前多刷力扣，刷熟了到时候直接咔咔写，效率拉满～三 是技术问答，面试官提问或者人选挑选突出自己技术能力的项目介绍，自己精通的技术介绍，突出自己优势，弱化不足，提问参加技术面所选语言相关的知识点，八股文的相关知识，八股文要背熟悉温馨提示：手撕代码时，本地IDE编程环境要提前准备好（不能带AI编程功能，不能带额外插件）

链接：https://www.nowcoder.com/discuss/560097357665255424?sourceSSR=search计算机专业国企及银行大汇总（收藏）汇总了计算机专业可以加入的国企及银行，分享给求职的同学们，干货很多很全。除了分享了各个地方的公司外，大家还可以看看如何准备银行科技岗笔面试题银行当前正在数字化转型，对于计算机专业来说，是稳定性和待遇比较折中的最佳选择了！1. 证券1.1证券公司各省基本都有一所证券公司，沿海省份一般在30万左右，少数top在税前35-40万。内地省份集中在20-30万。多数为国企，一般要求硕士，一般要求提前暑假实习再发offer。1.2公...

一、资面: 1.考察稳定性，抗压，对华为平台的意愿度如何2.考察业务熟悉度(资面时对业务的了解就派上用场啦!)二、技术面试:手撕代码:随机出一道题，30分钟左右时间做出来。然后是问答环节，会问之前的学校经历、工作项目经历，知识点(八股文、二叉树等)三、综面:1.自我介绍突出自己曾经做过的项目讲自己曾经使用过的技术栈2.介绍对业务的了解，面试官和你聊业务的时候，多讲讲自己的见解3.稳定性--讲自己对于城市的了解tips:资综面挂了没关系，流转部门还有机会。资综面是部门和人选互相了解的过程，自己觉得不合适的话也可以和hr沟通换部门华为面试题 面试技巧 OD面经

25届考研落幕，好多宝子私聊我：没实习、没项目经验，能冲华为OD吗？甚至还有24届考研耗到现在的同学，焦虑得不行。我的答案是：当然可以啦！那为什么0经验也能进OD呢？1、OD本质是补充性招聘：原本是华为为了解决研发人手不足，面向社招的另一条通道。门槛确实比正式编制要求低一些，更看重学习能力和执行力，而不是简历背景。 2、机考才是硬门槛：华为OD的筛选重点在机考成绩，比如常见的400分制，考到150分就有机会面试。3、面试看的是潜力：OD面试官知道有些人是转行/非科班，提问不会像正式校招那样各种高难度轰炸，他们更看重：①代码实现是否扎实②思路能不能清晰表达③学习态度是否积极必备技能：算法题：至少...