随便刷刷论坛，满屏幕都是讲宇宙厂的包裹、大厂P改级的职场宫心计里怎么卷。但谁实话实说呢？如果咱们也就是个普统本科生，或者不是科班卷王，绝大多数人的第一份开发工作，拿到的Offer基本上都是几十人到小两百人左右的中小公司。其实很多人还没入职，心里这破防预警拉满了, 小破局是不是就是传闻中天天 CRUD、带薪写大山屎、没人管没导师带的野生局本子？别慌，我在几个不同梯队的公司里全摸爬滚打完了，也作为老兵或者老油条在这给大家透到底怎么在这种小草台班子里苟下去、活下去，并且能干个一两年能光鲜亮丽地跳跳水。看下这些文章, 面试时可能会给你带来一些助力: 到底学到什么程度，才可以去找实习记住这几个回答，起码...

鼠鼠现在的实习是4月结束，但是就错过春招了，这个简历可以冲一冲春招吗，求佬们指点指点

秋招0offer，估计简历有问题   

前言：前几天正在突破科三呢，兄弟们。导致本来应该做的暑期实习的视频被延期。所以我们先出一个文档，来快速的介绍一下暑期实习的各种常见概念。后续3月2日应该会把视频剪辑出来。祝各位顺利上岸暑期实习哦。除此之外，如果你分不清大厂实习种类，可以往前翻一下我之前写过的一篇文章：暑期和日常实习有什么区别话说时间真快，转眼距离我找暑期实习的时候竟然已经过去一年了。常见问题：什么是暑期实习？暑期实习是指各个大厂开放的转正实习。他的培养机制要比日常实习更加完善，组内的各种员工也更愿意和你交流，毕竟你是有可能留下来成为正式员工的。并且从难度上来讲，其实暑期实习的难度是要低于秋招的。主要原因有以下两点仍然有很多同学...