23届校招心得分享

楼主是23届的运营岗,现在刚刚毕业旅行完回家休息准备过10多天后上班,想起来去年这个时候已经开始在这边校招了,当时由于没什么经验踩过一些坑,感觉错失了许多机会。希望自己的经验能帮到24届及之后的产运的同学!
  第一步要打磨好简历,其他那些很基本的东西就不提了。我觉得实习简历和校招简历区别在于,校招的简历可能需要你把亮点展示出来,而不是简单罗列日常的工作再加一个数据量化。要去思考在这段实习经历中亮点是什么,再用类似那种互联网黑话的话描述出来。同时,写简历的时候需要考虑面试会问的问题,这是一个不断完善的过程。  可以多参照下优秀简历。 还需要根据自己简历优势,或者意向岗位去做几份不同的简历(很重要)。如果一份实习中,有包括用户运营和产品运营,那么投用户运营就用用户运营那一份。 另外如果准备投递游戏公司,写一份游戏经历,还有自我评价(到时候你就知道了,每次都重新写一份很痛苦)
   第二步  投递简历
  由于23届是重灾区,如果按小厂(全国知名度很高的app厂家)的要求,简历过筛选最低要求普遍是双非一本+1大小厂+1普通公司。标配是211本/硕+2大中厂。低于这个标准,不是没机会,面试会比别人少挺多。产品岗211本起步才勉强过得去。
    所以这个时候,如果没有达到实习经历的要求,尽量边实习边秋招。不过时间可能会比较冲突,下边会说到。
   投递的时候,能多早投就多早投递,可以去关注公众号,有合辑通知开启的时间。 如果24届形势和23一样的话,建议大家投递和自己实习经历相关的,别投自己喜欢的(楼主的惨痛经历),面试通过率会高很多,这也是需要准备多份简历的原因。
3 笔试
 笔试一般是会有运营岗专门的笔试和行测那些。
  行测那些建议去淘宝闲鱼买个速成技巧多练练,够应付了。也有人让考公的同学代做的,有摄像头也能代做,总之就是你肯付钱淘宝就能给你搞定。一般自己练练然后就够应付了,不需要多高分。
  运营笔试,我遇到的很多是活动策划,然后还有数据分析,这个得平时多看看视频。建议大家先看看怎么写策划案,包括什么目的背景什么手段那些。有些游戏公司运营笔试真考游戏,没玩过是真不会。

4  面试前准备
5  面试
码太多字 码累了,下次再写
#24届秋招# #如何一边实习一边秋招# #你的简历改到第几版了# #秋招#你已经投递多少份简历了#
全部评论
校友好目前有一段咨询公司的用户咨询+工业互联网方向的pm助理实习,建议卷pm或运营么?
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发布于 2023-12-14 00:44 广东
现在不是简历的问题了,而是一千二百万大学生,简历写得好不如92前几名院校和海外留学生😄
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发布于 2023-07-16 10:35 陕西
我现在想找个UI设计岗实习都这么难,
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发布于 2023-07-11 14:19 广西

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2025年6月13日时长20min---------------------------1.自我介绍0.问有了解过react吗1.react和vue之间的区别2.简单介绍一下vue是什么3.问响应式原理和虚拟dom的关联:我这里就简单回答了一下视图的关系。加载渲染什么的4.介绍我的简历上第一个项目&项目过程中遇到的难点5.前面说解决加载比较慢的问题,问怎么解决的--Vue Route6.Vuex在项目中的作用:题主就简单用过vuex存储一部分数据,从这里取数据。7.介绍我简历上的第二个项目&遇到哪些难点8.工作过程中,前端和数据开发的占比:因为题主说自己有负责一部分的数据库反问环节:1.前端和数据开发这一块怎么样她说我有些模糊角色定位,而且通过我的描述我的数据开发更多是后端同学做的(本来就是,因为做的都是个人/几个同学弄的项目)2.公司前端业务这一块是怎么样的好像弄什么智能体agent吧,交互式的。最后说懂数据开发其实是加分项,但是更多要配合前端业务,懂怎么埋点,基本的sql语句,还有数据可视化这一块。--------------------------总体感觉下来,面试过程很轻松,没有开视频,面试官是女的而且听声音是广东人(我也是广东的)27~32岁的感觉。但是面试过程中没有什么提示吧。(温柔就完事了要什么过程提示!)这几天忙着考试,一点八股没看,本来想着拒掉的,但舍友(阿里大佬)鼓励我多试试,增加经验。过程中就是我对项目没有熟悉掌握吧,接下来还是要继续熟练掌握,然后多背背八股。
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1.自从上次实习发布之后就再没发过动态了,主要是秋招经历太难搞了,一整个人麻了,不过还是要感谢实习经历,因为有两段找实习的经历,所以才会有现在最终的互联网offer。趁着现在在动车上闲着,写点反馈牛油们!加油!2.小结就是:合理评估自己找实习或者校招成功与否的原因,自身原因占比与运气成分占比。3.之所以秋招能坚持下来是因为第一段实习的经历,当时由于没有一个合理的判断加上没有坚定自己的想法导致没有去到互联网实习,这也给后续互联网之路埋下了一个很大的隐患。从有机会打牌到进入互联网需要好运相伴。4.从秋招到春招,首先第一个一定不要不想投,该投的都要投,不管是国企还是互联网,有时间都去面试,这不仅可以积累很多经验(虽然三五次面试之后,这些经验的作用就不一定大了,但是可以让你保持手感口感hh)。其次就是,有句话说得好,有心摘花花不开,无心插柳柳成荫。这在秋招阶段是很常见的,但是需要你猛猛投简历,这句话在我身边很多同学上都应验了,而且都是去的很好的单位。5.国企面试,对于国企面试来说,第一第二次的体验很重要,因为我们去面体制内的劣势在于不熟悉面试流程,刚开始嘴笨放不开,所以第一次第二次就是给你体验的,最好是那些你不想去的国企用来练兵升级。我第一次就去的一个省级挺不错的国企的,由于第一次毫无疑问挂了。如果是后续让我面,我有信心可以过的。因为后续的国企,只要是不是招聘个位数的,我都表现的游刃有余了,只不过时间太晚了,醒的太晚了呜呜呜。6.互联网岗位投递,互联网面试真的需要天时地利人和。这个岗位有hc,这个岗位目前还没有待定的候选人,你刚好遇上这个岗位并且处于流程初阶段。大多数情况下,很多人面到三面挂,并不是因为你实力不行,只不过你的流程比别人晚了一些,这个岗位已经有候选人了。所以到你这只能是流程结束了。7.互联网面试,面试主要就是手撕,八股,实习和项目。如果你的实习经历比较丰富或者面试官比较感兴趣,基本上就是手撕加实习项目,最多加一些八股随意问问。在这里面,需要的就是每天刷刷题保持手感是很重要的,我就是断断续续,导致有时候手撕忘记了所以没及时接收面试导致第六点的失败。然后就是实习或者项目,亮点很重要,超级重要,你和别人的区别就是这个亮点的区别。最后,加油,祝好!希望每一个努力的人都能找到自己心仪的工作。找工作不难,难的是自己的心态控制,塞翁失马,焉知非福。后续也许有时间再慢慢更新具体的面试吧·       
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