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牛客137885188号
2021-11-05 17:44
西安交通大学 自动化
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DJI上岸
虽然坎坷
但是好运
谢谢顺利
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姜锦旭
北京邮电大学 生物制药岗
tql
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发布于 2021-11-15 19:38
牛客415633964号
上海交通大学 汽车设计
厉害厉害,一直心仪的单位~😄
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发布于 2021-11-11 23:29
Argos平台电话报警
阿里巴巴_阿里妈妈_后端开发工程师
牛
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发布于 2021-11-11 10:11
nununana
北京语言大学 golang
太棒辽~
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发布于 2021-11-05 19:52
暂无评论,快来抢首评~
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经常有面试 20分钟 秒挂? 能力问题还是KPI?线上沟通啥也不问,直接让面试有些HR线上跟求职者沟通,联系上以后不问教育背景、工作经验、求职意向直接发一个岗位介绍让你去面试。这种铁KPI.毕竟正常公司招人都不会这么草率。一、首先先说几个明显是HR刷KPI的行为1、 你上一秒刚发完简历, 下一秒HR就邀请你去面试的正常的面试邀约步骤如下:HR先仔细阅读下你的简历,觉得有意向然后给业务方。业务方觉得简历也ok,然后反馈给HR内部双方对齐后,才会电话询问你的意向最后才发出正式的邀约邮件,邀请你面试。所以你的简历发给HR,到HR正式向你发出面试邀约。中间肯定需要时间来走内部流程的。这个流程短则1-2...
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