华为出售荣耀之启发：公司不断聚焦核心业务有很多原因，本质是因为资源总量总是有限的，选择投入到这个方向就意味着其他方向会减少，甚至停止，那就必须要集中在核心业务上。
职场人经营自己的发展也是一样，如果把职场的各种技能做一个圈层的划分，从外到内，越来越接近核心的技能，也就是通常所说的“杀手锏”，一招必胜技能。
一个职场人只能胜在自己的“杀手锏”技能上，找到并培养这种技能，就会不断获得更多机会，与此相对比，其他外层的技能就当是“买一赠多”的增值型附加技能。