2023-04-12 11:10 已编辑
不愿透露姓名的神秘牛友
哎，人麻了
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#软件开发薪资爆料#绿盟:私企，测开岗位，薪资n+5*14(2个月年终奖几乎没有)，公积金双边24%，之前看重养老一点，但是今年裁应届生裁的比较狠，公司也卷起来了。据说，华为系领导过来，让学华子模式。多加班，少给钱。
电信十所:国企，软件开发，基本薪资n，应该是12薪,外加年终奖项目奖(具体薪资构成HR也说不清楚，基本工资占总工资70%左右，额外奖金说占总包工资30%左右，给我说一年20W左右，不知真假)。公积金企业10%，个人5%;企业年金企业4%，个人1%是按照基本工资交。加班情况未知，出差情况未知。研究所应该要出差吧。
电信十所:国企，软件开发，基本薪资n，应该是12薪,外加年终奖项目奖(具体薪资构成HR也说不清楚，基本工资占总工资70%左右，额外奖金说占总包工资30%左右，给我说一年20W左右，不知真假)。公积金企业10%，个人5%;企业年金企业4%，个人1%是按照基本工资交。加班情况未知，出差情况未知。研究所应该要出差吧。
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牛客677206992号
河北工业大学 C++
好兄弟，怎么样了
Int_chao
河北大学 大数据开发工程师
哥们，最后去了吗
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查看4道真题和解析 02-25 16:29
齐鲁工业大学 golang 
找工作勤劳小蜜蜂：自我描述部分太差，完全看不出想从事什么行业什么岗位，也看不出想在哪个地区发展，这样 会让HR很犹豫，从而把你简历否决掉。现在企业都很注重员工稳定性和专注性，特别对于热爱本行业的员工。
你实习的工作又太传统的it开发（老旧），这部分公司已经趋于被淘汰，新兴的互联网服务业，比如物流，电商，新传媒，游戏开发和传统的It开发有天然区别。不是说传统It开发不行，而是就业岗位太少，基本趋于饱和，很多老骨头还能坚持，不需要新血液。
工作区域（比如长三角，珠三角，成渝）等也是HR考虑的因素之一，也是要你有个坚定的决心。否则去几天，人跑了，HR会被用人单位骂死。 点赞 评论 收藏
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