二面 秋招面试体验最好的一次💻面试岗位：服务端开发❓面试问题：1、首先是实习拷打 问最难和后续可以改进的地方2、之后围绕实习出的题：redis的hash数据结构；（zplist + hashtable）然后说了扩容redisson分布式的原理了解吗？（lua 脚本 + SETNX + 底层数据结构）然后是它的可重入原理、看门狗机制以及线程中途挂掉时它的处理机制。然后是mysql的索引机制 主要是问覆盖索引，最左前缀匹配 并且出了一道题； 现在有复合索引(a,b,c)，说明下列条件使用索引的情况 a = 1 and b = 1; a = 1 and c = 1; b = 1 and c = 1...

不是刚投，投完就挂了。

入职体检，其标准之严苛，不容忽视。这一环节，旨在确保每位员工在踏入职场之初，便以健康的体魄投入到工作中。在招聘新员工做入职体检，不同公司性质有不同的要求，像国企及央企等很多都是参照公务员套餐的，公务员体检参照相对来说比普通入职套餐更全面一些，其中包含：一般检查、内科外科、心电图、采血(血常规、肝功能、肾功能、血糖血脂及梅 艾 丙肝)尿常规、胸透、眼科、胸片、口腔、耳鼻喉、听力等，以确保员工在入职时身体状况良好。身体好，体检指标一切正常，说白了就是走个流程，万一个别指标异常，短期经过调理不能恢复正常的，比如：转氨酶超两倍、肌酐偏高、感染梅毒滴度没有转阴的、甲状腺、肾积水、恶性肿瘤等等，肯定是会担...