九号公司内推码【校招＋社招】简历直达HR

1. 自我介绍2. 项目里怎么做意图识别，如何理解用户真正要解决的问题意图识别不是简单做文本分类，而是把用户输入转换成系统能执行的任务。比如用户问“这个供应商最近还能不能继续合作”，表面上是一个问答，实际上可能需要查询供应商资质、历史履约、黑名单、逾期付款、合同违约记录和采购金额变化。这里要识别的不只是意图标签，还包括业务对象、时间范围、风险类型和是否需要调用工具。工程上我会分成三层。第一层是规则和实体识别，先提取合同编号、供应商名称、采购单号、金额、日期这类强结构化槽位。第二层是模型意图分类，判断是合同审查、条款解释、供应商风险、付款异常还是流程咨询。第三层是置信度和兜底，如果置信度低，就让...

感觉自己还是挺狗运的，比不上牛客这些双非大佬随便秒终于戴上红围脖了，xdm 加油

bg双非本 前一段时间oc了两个小厂,全都拒了,现在投中大厂暑期和日常,4月一个面试都没有,是我简历的问题嘛

👋个人背景：双非计算机硕，有一篇A类论文。两个offer都要提前实习👏offer1：深圳某小厂做海外广告业务，岗位是AI应用工程师，说是进去要搞算法，大小周要加班，转正薪资14k左右，离家远。💯offer2：无锡某制造业的AI应用管培生，团队刚组建，要用AI降本增效，老板给的压力比较大，转正薪资10k，离家近。