暑期实习

bg2本9硕。目前接到一个大厂的后端日常实习offer，但业务感觉一般（偏中台）。接offer去实习担心耽误暑期的准备和投递，不去的话感觉暑期难度会很大（之前只有一个偏客户端的实习，对后端来说没啥用），求大佬们给点建议还有直接来一段长期的日常实习然后秋招是否可行，想听听大佬们的意见

通勤太远了，感觉好浪费时间，打算2月份跑路，准备准备然后年后开始投，这样可行吗？话说公司的人会看到吗

1.自我介绍+项目拷打2.为什么在你眼里 GAUC比AUC更适合 CTR推荐?3.你是如何证明各模块有效的?4.过拟合在你的项目中如何体现?怎么缓解?5.Adam RMSProp Adagrad核心差异?6.问了些树模型相关的7.GBDT LR和 DNN区别8.高维稀疏场景下LR可能比GBDT好吗9.XGBOOST如何处理缺失值10.口头说下 infonce loss focal loss

- 字节UG：做短期数据长期因果推断，含科研属性，需实习5-6个月- 中厂推荐：原目标方向，面经多，但中厂背书弱于字节两者hours/薪资以及长期职业延伸性如何？哪个更可持续？有无做过UG/推荐算法的朋友分享一下感受 拜托拜托了！！