海康超新星实习生-蹲点

5.6----投简历
5.12----笔试
中间简历复筛了十年
6.5 -----一面(上来两分钟自我介绍就开始手撕两个代码题,整紧张了,刷的题不多)
6.7-----二面 (感觉HR就是随便问点东西,可能kpi面吧)
现在一直挂着,也不打勾也不打叉(基本GG)

总结:暑期实习越找压力越大(哎呦,很烦),还是多刷刷题好好学习准备秋招吧。
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发布于 2023-06-12 11:23 江苏
我才笔试完,啊啊啊啊,大佬现在怎么样了
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发布于 2023-06-29 10:51 四川
最后结果怎么样呢
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发布于 2023-06-18 19:29 北京
同一批,没动静
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发布于 2023-06-12 11:51 湖北
你这效率很高啊,什么部门
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发布于 2023-06-12 11:28 江苏

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用微笑面对困难:这里面问题还是很多的,我也不清楚为啥大家会感觉没啥问题。首先就是全栈开发实习9个月的内容都没有java实习生的内容多,1整个技术栈没看出太核心和难点的内容,感觉好像被拉过去打杂了,而且全栈基本上很容易被毙。里面能问的bug是在太多了比如L:继承 BaseMapper 可直接使用内置方法’。请问你的 BaseMapper 是如何扫描实体类注解如果瞬时产生 100 个上传任务,MySQL 的索引设计是否会有瓶颈?你做过分库分表或者索引优化吗?全栈的内容可以针对动态难点去搞,技能特长写在下面吧,你写了这么多技能,项目和实习体现了多少?你可以在项目里多做文章然后把这个放下去,从大致来看实习不算太水,有含金量你也要写上内容针对哨兵里面的节点变化能问出一万个问题,这个很容易就爆了。
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