1.笔试，暑期实习和日常实习很不一样，暑期实习是有笔试的！而且难度很大，不少同学被卡在了笔试结果最后连面试机会都拿不到！2.暑期实习和日常实习不一样，流程很长，说是3月份开始暑期实习，但是有很大部分的同学是5月份才拿到Offer，甚至是6-7月份。3.准备路线看这里，牛客高赞文章：https://www.nowcoder.com/discuss/824693499982315520?sourceSSR=search4.暑期实习其实难度和秋招差距不大，但是比秋招好一些，因为绝大多数同学都没有准备好！所以早就是优势！

请问有朋友知道这两个部门的区别吗？哪一个转正率更高，哪一个面试强度更大呀？

和mentor的第一次谈话在谈话的最后，mentor跟我说：“我希望你把我当成资源，而不是老师。”“资源”这个词直接而准确，让我一时恍然。从小到大，“老师”总是连着某种规矩与距离，让我们习惯于被动等待教导、听从指令，把自己放在一个被定义的位置上。而“资源”，主语变成了“我”。这意味着我要主动去勘探、获取自己真正需要的东西。因为最清楚自己成长渴求的，正是我自己。这种主动的探寻与吸收，才是扎实的成长。以前觉得“资源”听起来功利，但现在有了不同理解——它其实接近“把自己当成产品”，持续积累知识、能力和格局，成为对他人有价值的人。这种价值不必宏大，可以对事、对人、对团队，也可以对自己在乎的领域。重要的是让“创造价值”成为思考与行动的一部分。汲取，是为了将来能够给予；提问，也是为了有一天可以解答。让自己有价，才能对未来有用。谢谢mt，受教了

很久很久很久很久没有打开牛客在写一些自己的"故事"，快手、美团、创业、字节，这一年我经历了太过太多。随着年龄的长大我见到了很多我印象外的东西，经历的事情多了你的阅历也就跟着增加了，当然了这份阅历也有可能是奇怪的。23年毕业的我一直安安稳稳的工作到25年，似乎是工作和生活过的太过顺利，我开始不满现在，我想要出人头地，那段时间自命不凡，谁的建议都听不进去，谁我也不放在眼里，后续买了一张刮刮乐，喜中1W，我更加确定我就是”天选之子“。24年7月我遇到了那个TA，我也开始幻想是不是会像电视剧里一样，我成为女强人，TA照顾我的衣食住行，过的好不自在，可是后来ta做到了，我没有，我的任...