hr不回复是不是没戏了？

之前和hr在boss上聊得挺好的，后面他说要领导回复，于是过了一个星期再问他，他就直接已读不回复，我想问一下是不是没戏了？看boss上岗位是还在招聘的，hr回复也挺多的。
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继续投呗，不要在一颗树上吊si
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发布于 2023-08-31 09:47 广东

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不愿透露姓名的神秘牛友
07-24 13:39
我错了我有罪我不该说实话的
在记录秋招的大魔王很...：别被忽悠了，我做了多年销售。我可以告诉你，这就是忽悠你的，销售一定要看底薪也要看提成两者不可缺一。提成是有业绩的时候才拿的到的，谁能保证一直有单状态都好。销售有时候很讲究运气的。底薪是你这个人这个岗位日常工作体现的价值。别小看底薪，你看那些跳槽去做经理主管的，底薪底一些，人家愿意去吗？所以那些说销售靠提成的纯属忽悠，除非他们的业务很容易成单。
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不愿透露姓名的神秘牛友
07-25 13:59
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不愿透露姓名的神秘牛友
07-23 12:21
字节根本landing不了啊
我是26届实习生，入职1个月，leader批评了我好几次，坦言你不符合我的预期，没有较大改变的话，可能随时叫我走人 带我mt貌似也不喜欢我，我有很多东西都不懂怎么用他， 他不但不回答我的问题，还和leader打小报告，说我思考能力不足（是leader和我one one时候说的）现在，我仔细反思自己，发现现在遇到的问题都是对字节的不适应。一方面是工作不熟悉导致问题频出。另一方面没有和同事处理好关系，导致leader对我的评价很不好。其中最主要的是我自身问题，实习经验不足，各种碰壁。所以现在很尴尬，寻思着好好卷一把即使呆不满三个月也不后悔，也想着赶紧跑，别耽误时间。牛友们我该怎么办啊！
猫宁__：建议坚持一下等到八月出头离职参加秋招去，现在离职时间有点尴尬，当然如果被裁了那正好直接准备秋招，这个时间节点你怕啥呀，字节的强度很难一边实习一边秋招吧
投递字节跳动等公司10个岗位
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