1.需要明确人设,即求职岗位,比如提到的技术支持。
2.技术类岗位需要靠技术点和能力点来证明人设优秀,需要扩展实习经历和项目经历
3.校内活动精简
4.记住简历核心目标是证明自己的人设优秀,选我而不是别人
5.我的主页写了很多求职文章可以参考
细节指导可以私我,加油
来晚一步,该内容已经被删除了o(T_T)o
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10-03 17:08
已编辑
西安电子科技大学 Java
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赛博小保安:你这简历没啥大问题的,经历技能也足够了,问题应该就是出在出身了,学院本就是这样,HR忙着跟92的勾搭呢,哪有心思看我们这些双非😿😭
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