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代码编写题写一个函数将数字按照一定的长度进行分割块级元素、行内元素、行内块级元素的差异实现两栏第一栏宽度200px,右边自适应，高度是的高度高自适应谁的高度flexcalcvw和%的区别em和rem的区别代码输出题事件循环requestIdleCallback、requestAnimationFrame的作用技术调研从哪些方面考虑canvas和svg适用场景的区别webGL当上线后用户反馈有问题怎么解决

后悔把简历发过去了。。

公办学院二本 ，投了两个月简历了，还没有面试，uu们能帮我看一下是哪里的问题嘛，BOSS也是已读不回🥲。谢谢uu们

首先，肯定是喜欢主动沟通，主动上报进展，而不是需要催着干活的人。大厂 mentor 都忙到飞起，没人有空天天问 “你那活咋样了”。能主动搭话的最讨喜 —— 比如刚接任务就说 “我先理个步骤，下午跟你核对下时间节点”，中途遇到问题别直接摆烂，先自己搜搜公司文档、试试解决办法，再跟 mentor 说 “我卡 XX 地方了，试了 A 和 B 两种方式都不行，你看选哪种更靠谱”，而不是一句 “这我不会” 甩过去。还有做完活别光交结果，补一句 “搞定了，数据核对过，有个小问题已经备注在里面了”，闭环感拉满，mentor 能省超多心，满满的加分项。其次，给活能接住的 “实在人”。别觉得实习生就只能打杂，哪...