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coke_201810262214280
2020-02-29 17:01
东南大学 Java
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2020-02-29
在牛客打卡25天,今天学习:刷题 2 道/代码提交 4 次
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03-31 22:03
郑州大学 Java
在被吊着,我很想舔
本来不想发了,但实在很郁闷,今天补了一些昨天面过之后的短板看完有同公司大佬当天上午面下午就约面但也有不过的立马发感谢信的我是昨天下午面完,今天一天无约面,官网显示在流程还在泡,可能在横向,也不发感谢信这次面的还行,但还是被深挖问了几个地方,虽然自己有想法但答的四四五五的,因为有些猜的不算准评价为知识广度是被认可的,但是深问就不太行,废话谁能想到问这么深,也不是,主要没遇见过标准答案,就比如滑动窗口为什么过时?没办法保证频率吗?窗口小了能保证那为什么不如令牌桶?rocketmq三层锁重平衡,那什么时候会重平衡新增删除还有啥?没反应过来,导致重复消费还导致啥?应该乱序,但没仔细看过只答了乱序没说问...
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昨天 22:27
中国科学技术大学 Java
别让“氛围感”骗了你:Vibe Coding 时代,新人更需要“人间清醒”
现在圈子里都在聊 Vibe Coding,好像只要动动嘴皮子、对对眼神,代码就能像喷泉一样涌出来。这种“只要感觉对,代码自然位”的幻觉,最容易让职场新人产生一种错觉:底层原理不重要了,基础训练过时了。但现实很骨感:Vibe Coding 可能会干掉“平庸的初级岗位”,但它其实给“硬核的新人”留了条快车道。1. 初级岗位的“分水岭”已经出现如果你的日常工作只是把产品经理的白话翻译成 Java 或 Python,那 AI 的确能把你 K.O. 掉,而且连招呼都不打。那种“机械翻译”式的初级岗正在迅速枯萎。但反过来想,AI 把你从繁琐的语法纠结中解放了出来。新人不再需要花三年时间去背诵 API,而是...
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03-11 14:23
南阳理工学院 Java
求大佬指点一下简历
26届目前四百沟通,五个面试,已面三个感觉面试官都是不太想通过的样子,而且都是实习转正的回答卡一下就感觉不想通过。
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02-24 20:09
门头沟学院 软件测试
民办本科春招找测试还有希望嘛,目前写的简历,求指教
牛客52811839...:
实习要写出来业务和产出,你这写的像流水账没人看。项目经历也没有,换个极简简历试试
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04-02 16:08
华南理工大学 算法工程师
网易互娱(AI应用)实习岗位一面
1. 自我介绍2. 项目介绍3. 多智能体项目中,工具调用是怎么实现的?4. MCP 有哪些协议是否了解?5. RAG 的工作流程6. Tranformer 为什么出现?解决了什么问题?注意力机制介绍一下7. 大模型生命周期相关,训练,微调,量化,剪枝,蒸馏,部署,分布式等,从头到尾串了一遍8. 有一个垂域大模型,部署成本过高,如果要降低部署成本,你会选择蒸馏还是量化?9. Linux 进程与线程的区别10. Python GIL 锁有没有了解?怎么绕过 GIL 锁?11. Git 多人协作的时候怎么处理合并冲突?12. 开放性问题:你在学术项目中印象最深/感触最大的一件事13. 开放性问题:...
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