华为定级与薪资的关系

1.项目系统主要架构，模块划分2.秒杀模块怎么存储数据，流程处理3.乐观锁后加锁，加锁具体加在哪里，具体扣减的过程4.加锁有什么作用5.创建订单中mq的作用，和上一个提到流程的关系6.redis的持久化机制7.redis的rdb快照怎么保证落盘的时候，数据可靠8.redis的哈希表扩容机制9.滑块锁机制讲解10.给一个数和一个数组，求数组中构成小于这个数的最大数值，先说思路，太紧张了，说的不清晰，难受，而且现在手速太慢了没敲完，没了，以后真得天天敲代码了刷力扣了，我太懒了反问业务，面试官人很好，我很菜#牛客AI配图神器#

我是5.21号才知道牛客的，然后之前都是在其他招聘软件上投简历可是几乎没有人看，也从来没有通过初步筛选过，我想知道我的简历问题出在哪里啊，可以怎么优化啊，不想考研真的只想就业，只要能找到专业相关的实习就行，不在乎工资多少，怎么才能找到啊？问一下大佬们            

先说结论：会，至于什么时候会成为下一个java不知道。任务一个事物都有一个发展周期，这是规律不可避免。看懂历史的同学都应该知道，历史总是惊人的相似。理性分析java 目前就业不太好的现象：超过10年时间高速发展的互联网市场，新的市场需求、开发需求增量在急剧减少，创新业务增加乏力。所以对新人需求量不大。目前大量的市场应用已成熟，比如PC 端web开发，移动端 APP 开发，产品相当成熟。大量开源框架、技术积累、开发难度在降低，生产效率提高 ，已无需采用人海战术。作为工程师，大多数人才能力在研发（写代码），能力同质化严重。至于 大家都在讨论java 开发已无希望，主要原因还是行业转变速度太快，不到...