派智能源

1. 自我介绍与项目经验面试官让介绍过去的Java开发经历。强调参与的项目、技术栈、自己负责的模块，以及在性能优化、系统可靠性或微服务改造中的贡献。面试官会对介绍的项目点进行追问，例如：“你提到用Redis做缓存，缓存击穿怎么处理？”或“微服务调用链路监控是怎么做的？”2. Java 基础JVM与内存模型：堆、栈、方法区、直接内存的作用类加载机制、双亲委派模型垃圾回收：CMS与G1的区别Minor GC、Full GC触发条件并发编程：volatile vs synchronizedThreadLocal的原理及潜在内存泄漏线程池参数及拒绝策略集合类实现：HashMap底层结构，1.8前后的变...

两个面试官，体验感不错

有什么关系呢，秋招哪有不挂的，没事的没事的，反正也不是很想去

top1：得物、元戎启行、Shopee、拼多多、阿里系（淘天、高德）、华为。这些企业都是简历投递后秒挂，或流程漫长且不透明，长期泡在池子里，pdd本来就加班严重给的多咱也不说，但是得物加班比pdd还严重，直接放top1公开处刑。top2：TPLINK、阿里系、蚂蚁。基本上都是学历厂，非92别去，不然会很受伤。top3：腾讯（部分部门）、字节跳动、美团。虽然不卡学历，但是可能会遇到KPI面试