vivo2025秋招内推

家人们，有在这家公司实习过的吗，这个岗位可以去吗。面试的时候是个女面试官，说用C++做一些小的开发工作,python辅助好像。base地在杭州

求大佬们拷打简历，投了好多简历了，基本上都没面

一开始还有一些小厂中厂找我，现在啥都没有了

HR面考的不是技术，是这个人稳不稳、好不好管。每句话背后都有潜台词。问为什么离职→ 你会不会也这样离开我们？问职业规划→ 你打算待多久？问期望薪资→ 这个人好不好谈？被HR刷掉的基本就这几种：薪资说死了没空间、抱怨前公司被打叉、规划说走一步看一步、反问环节一声不吭。过HR面的人有个共同点：不卑不亢，说话留余地。薪资给区间不给死数，离职原因永远是"寻求更好发展"，被压薪别慌，淡定说句我这边还有其他offer在考虑，您这边有空间吗？往往比你想象中管用。HR面是最后一道情商检测。带着筹码去，别空手进。