很多岗位的hr能收到上百份简历，因此已读不回是常态，所以你需要强制给 hr 展示你自己！简历截图+自我介绍，不用等对方点击交换简历，你直接把简历截图发给对方，你的简历直接闯入对方的眼里！自我介绍太短没有重点、太长大家有阅读障碍，表达公式如下：找实习版：你好，我对此岗位非常感兴趣，我目前是xxx学校(学校好的可以重点提)在读，过往有xxx实习/项目经历，擅长xxxx，和这个岗位非常匹配，每周可以出勤xx天，期望和你有进一步的沟通交流~社招版：你好，我有【x】xxx经验，精通python，有自动化和jmeter性能测试落地经验，熟悉Linux命令和mysql，对接口测试工具fiddler，Wire...

😭能不能帮忙看看简历有什么能优化的地方，如果能捞到个内推就更好了（做梦中）

已经面了三家小厂，全挂！。。。发现小厂基本很少问八股，都是问项目相关，但是感觉我项目亮点不够，第一个项目是直接找的开源包装，第二个是某外卖包装，怎么改进啊！目前打算周末好好过一遍项目，找找技术难点业务难点这些😭求求大佬给个建议，现在只想找段实习，起码秋招能稍微有点竞争力😤   

1 BG学历：中石油本-电子信息工程（211）& 西交硕-软件工程（985）语言：Golang，24 年初 C艹 转 Go，中间做过一个项目，科研忙，导师项目多，只会基本语法算法：力扣 100 热题勉强刷了两遍，有些原题该不会还是不会数据库：学过但是忘完了，不会基本的 SQL 语句，背知识星球的八股，纯死记硬背计网：研一自学入门，能理解一部分，面试前，背知识星球的八股操作系统：没学过，面试前，背知识星球的八股，纯死记硬背其他：xx 目标识别挑战赛全国一等奖、电子设计竞赛全国一等奖、华为 ICT 大赛省二等奖、发明专利 1 项、软著 2 项、无用奖学金*N（既不是 ACM 也不是 CCP...