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乔瑟夫Joseph
2021-07-13 11:22
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04-24 10:48
中山大学 算法工程师
面完 300+ 候选人后,我作为面试官想告诉牛友的 7 个秘密(省得你们再栽)
大家好,我是在某互联网大厂做了 2 年技术面的面试官(也是牛客老用户,刷牛客讨论区劝退帖/offer 比较帖的时间不比你们少)。写这篇是因为最近 hc 收紧,我在内部 review 候选人评分的时候,发现一个很扎心的现象:**技术不差的候选人,被刷掉的原因经常不是"能力不够",而是那些"你不知道你不知道"的坑。**HR 永远不会告诉你真相,她只会说"综合考虑后……"。所以我把这 2 年 300+ 场面试里最常见的 7 个隐藏扣分项写下来,全部换成"牛友视角 + 怎么做",希望帮到正在投简历的你。---1. 自我介绍...
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昨天 17:33
已编辑
门头沟学院 Java
4.28 用友(java后端实习)面经
bg:双非学院本0实习一、自我介绍二、项目拷打Q1:请介绍一下你简历中的项目,挑一个几个你认为做得比较好的地方讲讲。(问了好多拷打了好多)三、八股(格外的少)居然是在会议评论区出的题(第一次见)Q2:HashMap是不是线程安全的、会出现什么问题、你怎么处理的Q3:Synchronize和ReetrantLock区别Q4:数据库索引作用、索引失效的情况(三个就行)、explain怎么看用没用到索引四、场景题(可以写伪代码或者口述 口述了)Q5:1.设计一个泛型类有key和value 2.保证并发安全的同时3.设置限流 5秒五次4.设计一个缓存 最大容量100 超过采取lru删除五、反问环节问了...
查看7道真题和解析
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04-16 13:47
北京邮电大学 前端工程师
暑期死的透透的
211本+一段大厂实习,清明节开始集中投递暑期,到现在只有腾讯和京东给面,感觉答得挺好的,但是到现在也都还没有反馈,其他的连面都不给,没招了
zzzilik:
今年暑期感觉不招啥人,给我的感觉很冷淡,只能说就业市场越来越差了
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03-11 22:49
武汉大学 人工智能
力扣刷爆
是我写的代码太烂了吗
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04-24 09:22
武汉大学 C++
妥妥的信息差,不要被被套路当工具人
职场从来都不存在什么公平,雇主通常都是优势方而雇员是弱势方(行业大神除外),再加上我们国家人口众多,所以很正常的,公司作为雇主在面试应聘者的时候都是趾高气昂、高高在上(面试过n家公司的在一旁泣血控诉)。人有三六九等,公司也有三六九等,而面试官也有,有不少渣渣公司在面试求职者的时候,往往瞅准了求职者急于找到工作的心理,用各种手段把求职者耍的团团转,最后求职者还得对他们说一句:谢谢!下面是几种求职者经常会遇到的坑:第一种:打着招人的幌子实际上是为了解决公司项目上遇到的技术难题在我们求职过程中,有的公司动机不纯,通过各种理由欺瞒,将求职者在面试时的经验成果据为己有。最常见的就是以笔试为名将项目里遇到...
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