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Jenny_coding
2024-10-20 20:47
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上海财经大学 Java
发布于江苏
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一个人的碎碎念
本科时候看不上的公司,研究生都进不去了
。算了,此处不留爷,自有留爷处。
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Lucas14
中山大学 硬件开发
为什么不本科直接去
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发布于 2024-10-20 21:12
广东
暂无评论,快来抢首评~
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大数据开发工程师
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常见问题:3.加班吗 目前我是加班的,一般➕0.5-1h,加不加班主要看自己的进度和效率,刚入职,操作慢,一般会加班。 4.加班有加班费吗? NO,超过晚上七点🕖可以点一份工作餐(必须七点以后才可以点,需要5点之前点餐,如果你确定自己加班会超过七点,就可以点啦) 5.有KPI吗? 有的,入职3个月(发文15篇)和6个月(发文60篇)都要发文量要求。转正后每个季度30篇,超过30每篇奖励300💰。 6入职后有人带吗? 有的,入职后每个人都有师傅带,遇到的师傅就像读研选导一样,听天由命,幸运的遇到耐心负责的,运气差点的~,不过一般都还是很好的 7.公司环境如何? 和你在其他分享中看到的一样,女...
曼迪匹艾公司福利 130人发布
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2025-12-08 17:24
门头沟学院 后端工程师
龙旗科技好样的
ddd7_:
跟我一模一样,加微信的hr都同一个,扫码了白年书人
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2025-11-17 09:37
湖南大学 安卓
小红书26校招开奖——逆天薪资
小红书今年校招开奖真的很夸张,说是top1毫不过分,简直是天花板级别。前端:35k×16后端:42k×16客户端:35k×16算法:44k×16 + 签字费算法(SSP):55k×16产品:25k×12运营:20k×15连已经是红海的后端都开到了60w+了,小红书后端随便一个都是40-50w+。夸张至极,连产品和运营开的薪资都遥遥领先。关键时小红书今年还取消了大小周,双休的待遇,给的又多,这待遇去哪找。更夸张的是算法,已经冲到80w+了。卷的起飞……问题是今年开这么高,去年前年进来的“老员工”会涨薪吗……小红书今年这得是重拳出击,其他大厂本打算降薪,控制成本,结果被小红书给整麻了,进退两难,小红书好好好!!!听说本科都有60-70w,都来学学小红书!!!
校招薪资来揭秘
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昨天 22:53
已编辑
安徽理工大学 Java
为什么你的实习是“无效实习”?又该如何做
本文将以Java后端岗位的实习为案例,跟大家介绍下我认为能够让自己的实习收益最大化的方式/思维。当然本文介绍的大部分内容,其实很多岗位都可以适用。本文会介绍我遇到的很多人常见的“错误”思维以及我认为正确的思维,这些思维并没有绝对意义上的错与对。但如果你追求的是快速成长、快速进步,或更直接点是更好的工作内容和薪资,有些思维习惯方式可能你进步的绊脚石。好的,接下来我们来慢慢讨论一些常见的问题,希望你能通过我的一些看法,挑取一些你觉得有价值的东西。我最近在帮很多同学改简历,发现一个非常普遍的现象:很多同学在公司实习了三五个月,简历一打开,项目经历里全是:“负责了某某后台管理系统的增删改查”“配合导师...
葛明珠:
被动打杂真的是实习的坑,主动找问题 + 带方案沟通,才是实习的正确打开方式
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