汉得服务端一二面

结构化面试1h面试官对我简历中大模型项目很感兴趣，围绕这个问了许多，比如有什么创新点，有什么技术难点怎么攻克的等等其他问题类似于跟导师和领导起过冲突吗在团队中发生了分歧该怎么办有一个项目很紧急，但你的队员做不好无法交付怎么办父母对你的工作有什么想法你接受的加班强度是什么你过往经历中有过加班情况吗，加班最厉害的是什么样从初中开始讲述一下你的学习生涯

我记得我学Java基础的时候就一直有人压力我，当然一路走来这些乐子人并不少，最开始每一个人我都会去和他争论，后面发现这种充满戾气傲慢的人太多了，也可能是我被网暴的太多了阈值提高了，后面大部分乐子人我都会无视或者删评论，除非一些人实在是攻击性太强了，或者说恶意太大，这时候我还是忍不住跟他对喷，哈哈哈哈心里面明白这种乐子人不理他他就是小丑，但是对于这种无端的恶意我总是忍不住愤怒，傲慢与偏见是他们共同的特点，他不会换位思考自己的言论会对别人带来伤害，单单一个“这个人让我不爽”这些荒唐的理由，就会让他们以“言论自由”的护身符肆无忌惮的对别人就行攻击，他们并不明白别人的生活与他无关，也不明白言论自由不是网络暴力的理由，我想这些乐子人只有别人同样拿着言论自由的武器对他或者他的家人攻击时才会跳脚和感同身受。我观察过对我网络暴力的人:一种是跟我同龄但是背景更好实力更加强，他们攻击时身上的傲慢与偏见最为明显，颇有一种指点江山的地位俯视你，出发点一般在于一种极致的傲慢，他们认为你的成就或者进步不值得这种程度的炫耀，或者说他们认为你的收获不值一提，他们会强行将自己或者他朋友怎么怎么样，来把要求强加在弱势的你身上，以此来攻击嘲讽。当然我也认识很多大佬他们十分友善也给了我很多帮助。另一种是年龄更大的，他们攻击时往往携带着大家长的架子和过来人的语气，表面上看是语重心长，实际上是携带很多自己失败和时代悲哀的包袱，并且会教条的以此为经验教育你，当你不认同时他们就会跳脚着急愤怒辱骂，他们的特点是傲慢偏见和教条，还有让人恶心的大家长架子，一种近似道德绑架的教育。当然这只是少部分，大部分人还是愿意给与大家帮助，平易近人。最后我想感慨的是学计算机的人是不是太压抑了，一路走来被网暴的多了，我也开始慢慢的观察这种人，像是一种社会实验，很有意思也很锻炼心态。当然直到现在我还是会跟一下乐子人对喷，那种无端和莫名其妙的傲慢与偏见总是能让年轻的我感到异常愤怒。ps:写于2025.10.19再一次破戒忍不住愤怒跟网暴者对喷后有感

汇川 n+5 嵌软中兴 n 软件开发诺瓦n+3base都是西安有无建议啊

家人们，双飞硕现在有一个pdd的30白菜AI算法，能接吗还是去别的非互联网。有小实习，无论文。这个真是好不容易才拿到的。