26届腾讯实习内推的看过来

有26届找实习的学弟学妹需要内推投递腾讯🐧的吗，欢迎使用专属内推码：DBDU1B45 进行投递（只有新简历才可以内推成功）。内推的话可以加微信及时跟进度，产品类也可以帮忙看简历也可以私聊定向BG/部门投递～

#腾讯# #内推#

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05-27 15:58

北京联合大学 C++

如何复盘实习期的项目？

想必现在有很多牛油正处于实习期，等实习临近尾声的时候，会复盘项目，方便写在简历上。我就提前和大家分享一下自己经常用的复盘方法，希望对大家总结有帮助！我主要用的是4R模型，说说具体怎么搞⬇️1、Review（回顾目标与过程）原始目标：实习前设定的学习目标（如掌握某技能、完成某项目）是否清晰？实际结果：最终达成的成果与目标对比，哪些超出预期/未完成？关键事件：列出项目里程碑、重大决策点、意外挑战（如需求变更、资源不足）。示例：目标：独立完成用户调研报告 → 结果：完成报告但分析深度不足 → 关键事件：中途问卷设计被驳回2次。2、Reflect（反思原因与逻辑）成功因素：个人能力（如数据分析）、团队...

我的失利项目复盘简历中的项目经历要怎么写

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05-29 12:15

北京理工大学整车软件集成工程师

有时候听取前辈的建议还是很不错的！（工作跳槽版）

最近刚刚换了工作，但是我工作年限真的很短很短，和新的mt去吃饭的时候，她跟我讲了一些她的意见，对于我来说是非常有用的，我来分享给大家，针对工作的年限如果自身不够硬的话就要在一个阶段足够的淬炼自己，方可进化成为职场no.1一个人的事业发展一般可以分几个阶段：第一阶段： 干活小弟（1-3年）干活小弟主要承接老板交代的工作，工作不需要承担太多责任，为老板打杂打下手，没有什么话语权，是学习技能的阶段第二阶段：大头兵（3-5年）这个时候你从一个执行小弟，变成一个可以独当一面的骨干专家。可以从执行者变成一个决策者，自己承担项目的闭环，需要拥有一些全局观和推动力。第三阶段：小组长（4-8年）从一个个人贡献者...

小涵干货小课堂如果公司降薪，你会跳槽吗？

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05-20 13:34

门头沟学院嵌入式软件开发

秋招签了，hr时隔半年今天突然联系

秋招签了一个企业，对接签约的hr 突然联系，问问境况，这是什么情况有点慌

想润的芹菜人狠话不多：一定要去旅游啊，千万别再投简历了

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05-13 10:39

天津大学搜索算法

有机会吗

感觉都是秒拒呀

Southyeung：我说一下我的看法（有冒犯实属抱歉）：（1）简历不太美观，给我一种看都不想看的感觉，感觉字体还是排版问题；（2）numpy就一个基础包，机器学习算法是什么鬼？我感觉你把svm那些写上去都要好一点。（2）课程不要写，没人看，换成获奖经历；（3）项目太少了，至少2-3个，是在不行把网上学习的也写上去。

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