又是个很可爱一直笑的面试官，这次真的绷不住了，，我真的全程憋不住一直笑。。。没有自我介绍，直接开始聊人生。。问我为什么转行，原专业课程有哪些，就业有哪些出路，未来想去哪个城市，让我给他介绍一下自己的家乡城市，有哪些优点和缺点，假设我想去你们家乡就业推不推荐，平时用什么app做笔记，最后跟我说原专业还是对你有帮助的，不能完全放掉，聊了快二十分钟才开始做题。。没有八股 直接开屏幕手撕1.实现文件切片的函数 function cutFile(file:File){}，说伪代码即可拷打一些上传流程细节，切片之后应该怎么做，并发数量如何确定2.实现并发控制的请求 function run (tasks:...

有没有有缘人

一句话总结：从我个人角度来看，我更推荐越精越好。其实没太必要追求数量。但实习数量多一些的话肯定是有好处的，比如你可以了解足够多的业务。如果实习次数多和实习内容精，我更推荐你选择实习内容精。尤其是对于时间有限的本科生而言。为什么？从目前来看，国内几乎没有一家公司能够做到只要你历史实习公司够厉害就可以让你直接入职的，哪个后端面试不得多轮面试？也就是说相比较于你去了哪，面试官更关注你去那里干了什么。那么问题就来了：如果你无脑的刷实习，每一段都是产出将将就就，让你聊业务也聊不上来。尤其是在目前越来越看重暑期实习的环境下，你觉得面试官会怎么看你？那就是你不适合培养，不值得作为参与暑期转正实习的同学。对吧...