在经历了第一轮面试后，我进入了 CVTE 的第二轮面试。相比初面，这一轮更加全面：不仅继续考察基础八股文，还深入追问了我的项目细节，同时让我现场手写了两个基础算法题目。整体感觉这一轮面试更像是“综合能力检测”，既要扎实的基础，也要有动手解决问题的能力。C/C++ 基础指针和引用的区别？虚函数表的实现机制？malloc/free 与 new/delete 的区别？const 和 volatile 的用法？计算机网络TCP 三次握手和四次挥手过程？TIME_WAIT 状态为什么要存在？TCP 和 UDP 的区别？你在项目中是怎么用 socket 的？嵌入式相关中断的处理流程？RTOS 下任务调度的...

实习被挂麻了，秋招想有个面试

大佬们，这个简历还有什么问题吗，投了很多家，没有几家回复的，急死了

个人背景25届cs硕，北邮本硕，科研方向是nlp相关，24年6-9月实习，10月初拟留用，11月初收到正式offer。工作内容​我实习的部门是机器学习平台部（目前大语言模型平台部）负责模型 SFT 的团队，实习期间核心工作是针对混元基座模型进行后训练，运用于各个业务场景。​实习留用的流程​先由团队leader与直属mentor沟通，了解工作情况并同步初步反馈​ 在公司校招系统中提交个人实习期间的工作自评报告，并发起正式留用考核申请​ 参与实习留用考核，常见的有项目成果 PPT 答辩，当时我们没有进行答辩，较早便得知了留用的决定 校招系统内更新并公示考核结果，明确是否通过留用评估​ 通过考核后，...