深信服VS东风日产

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👋个人背景:211通信工程本
👏offer1:深信服技术服务工程师:二线城市包括租房补贴驻外补贴一个月大概18k左右,但是岗位前景存疑,加班比较严重
💯offer2:东风日产新技术研发工程师:广州总包18-24,总包算上了公积金年终奖等,月税前工资不到12k,听说不加班工作氛围很好,但是东风日产经营状况不佳,以后跳槽也只能在车企跳

#offer比较# #数据人offer决赛圈怎么选# #东风日产# #东风日产新技术研发# #深信服# #技术支持工程师#
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车企发展好的加班都很严重,吉利那边我做底层的朋友算上加班时间算是8小时工作制单休了。日产的话,就看两广这个日系车大本营给不给力了。不过最近东日出了电车N7,还有的话东风要跟长安合并了,这算是好消息吧。
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发布于 04-30 17:37 河南
兄弟日产给offer了吗 我卡体检环节好久了。还是看你缺不缺钱要是未来发展我是觉得日产好一点
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发布于 04-27 17:14 广西

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06-27 10:21
已编辑
吉林大学 C++
到这个点25校招终于也是结束了,盘点一下校招情况,首先上个人bg:东北双末9非计科专业,华南人,方向是跟医学信号结合的模式识别(拿DL水东西),截止到24年11月成果一篇q2,学业奖学金*1后面还拿了国奖跟其他乱七八糟的荣誉,中了一篇10分的q1,但那个时候基本用不上了,招聘流程都走得七七八八了,11月以后就没投过简历了oc情况:华为 14a 东莞 总包记为N新凯来 约0.8N 深圳东风日产 约0.5N 广州联通 <0.5N 广州顺便说一下广州薪资是真低啊,不如隔壁深圳一根毛坠机情况:迈瑞 终面挂中移互联网 终面挂中车 一面挂比亚迪 一面挂广汽研究院 拒绝面试笔试完/投了没消息的 剩下全部刷题少,lc200多道,也没有什么拿得出手的项目,因此很识趣地没有投互联网。投的公司不算多,前前后后20家多点,offer命中率不到20%另附:1. 华为的招聘是真够气派的,豪华酒店包吃,笔试完以后一天走完面试流程,跟我对接的hr人很好,各项事务跟进效率高得离谱,整个秋招面试体验远爽过我投的其他所有公司,就是开奖比较慢有点折磨人,不过这也不是人事能决定的可以理解2. 新凯来跟华为的模式一样,但是档次上感觉差得多些,hr相对也没那么主动另附2:其他室友的去向室友a,某热门车企,总包35左右室友b,华中某国企sp,总包30室友c,华北某国企,总包20出头最终去向:华南家门口某9 cs博 ai方向拒掉华子其实还是挺难过的,整个校招面试体验最好的一家公司,离家也算近,薪资高,平台也足够大,除了分配方向不太对口之外堪称完美。可能到时毕业了还得腆着脸投华子吧,希望到时我不会被拉黑名单吧😭------20250627更新------看的人出乎意料地多,那我再更新一些信息吧其他同学的去向以及具体offer情况:-室友a先前拿了迪子oc,后面打了一轮复活赛成功上岸热门车企-室友b是我认识的人里面oc最多的,算法能力拉满,主攻车企,带几个月的经纬恒润实习,oc情况包括赛力斯(重庆总包28),经纬恒润(长春总包25),华子(北京14a)在内应该得有七八个吧,最终选择了家附近的国企sp-室友b的同门d 引望(华子车bu分割出去的) base上海 未知定级,但据说不高,可能是13-我的同门e 华子 base东莞 15a 带华子半年实习,优秀实习生关于华为的几点补充ps1:牛客上有人说华子会给优秀实习生压价,不过至少就我身边个例来看并没有,华子非常慷慨给了15a的定级,正常硕士进去是14,不过这个得看部门情况ps2:据说如果硕士在华子定15级,会挤掉该部门当年的博士招聘名额,因此想拿15除了自身实力可能还得看部门招聘情况ps3:华子不同部门的情况招聘天差地别,像终端这些盈利高的部门普遍愿意开高价,相反海思或者引望这些可能真的会压价,谨记选择大于努力
牛客创作赏金赛
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07-09 21:02
已编辑
电子科技大学 Java
前段时间顺利拿到了毕业证和学位证,再过一段时间就要入职,成为打工人了,回顾去年的校招,经历了不少曲折,最终拿到了自己相对满意的offer,在此感谢以下公司给了我面试机会,不分先后(bg:双非本,985硕,本科非科班硕士科班,无实习):深信服——成都——一面挂浪潮——成都、西安——面试挂诺瓦星云——西安——面试拒华为——成都(调剂青浦)——OC拒招银网络——成都——hr面挂人大金仓——成都——一面挂中电30所——成都——offer四川电信成都主城区——成都——一面挂中国移动云能力中心——苏州——二面挂移动研究院——西安——一面挂中移在线——成都——面试拒中国银行四川省分行——成都——面试拒平安科技——成都——面试拒中移物联网——重庆——一面挂人保财险成都市公司——成都——面试拒烽火通信——成都——意向拒联通数科——西安——OC拒联通四川产业公司——成都——终面拒长虹新网——成都——二面后没消息四川移动成都分公司——成都——终面挂民生科技——成都——终面拒同程旅游——成都(调剂苏州)——一面后没消息奇安信——武汉——面试拒广联达——西安——二面拒电科网安——成都——OC拒京东方——成都——一面后没消息交行软开——成都——面试挂建信金科——成都——终面后没消息中金所技术公司——苏州——一面挂农发行软开——合肥——线下面试拒中信信用卡中心异地灾备中心——合肥——一面挂泸州老窖——泸州——二面挂中电启明星——成都——面试挂交大许继——成都——面试后没消息航天二院网信中心——成都——终面拒四川农商联合银行信息科技部——成都(后搬视高)——offer就业形式越来越严峻,互联网裁员,国企银行降薪和缩招已成为趋势,且大家的就业倾向都在往国央企、考公这些稳定的靠。对于26届以及以后应聘的,建议有针对性地实习,如果实在没有条件去,就多做项目,对于项目多挖掘难点和亮点,打牢基础,同时尽可能广撒网,不要把鸡蛋放在一个篮子里,多试总有机会。
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Hej0330:产运、用户、内容运营都还比较适合~ 实习经历的建议: 第一段:经历里各个部分的阐述是结构化的,但是也是割裂的三段内容。建议增加一句话的描述,改成经过竞品调研后你们最终定位的核心长板是什么,用户是谁,围绕这个长板你们怎么设计增长运营方法(如果落地实践了更好),对于新用户使用门槛你们是怎么思考和设计的。 第二段:同样的问题。建议把你接手时社群运营的目标是什么,问题是什么,写出来,再列你的核心动作 其他:如果是内容运营岗位,小红书博主的那段还是可以多说说的,比如你的账号人设怎么定位的,品牌合作是怎么思考的
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