被四川电信一面恶心到了

6个人就我一个女生,他们都问项目,到我这就问一些无关紧要的了,最离谱的是你要问技术就问项目的东西不行吗,非要问我所在专业的东西,我简历上仅写了我的专业,但内容可全是项目,真是无语死了,这个岗位不招女生可以不让我面。
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男的多的岗位也歧视女的,男的少的岗位也歧视女的😅
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发布于 2023-04-13 20:37 广东
我非技术岗。除了我全是女生😅
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发布于 2023-04-12 09:12 山东
这个可能是之前招的女生去了没多久就休产假了,所以工作刚好分给面试你的人身上了
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发布于 2023-04-19 17:34 河南
唉……不去也好,多找找别的
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发布于 2023-04-12 09:49 浙江
明显是歧视 别理一层的yygq
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发布于 2023-04-11 21:42 广东
根据你的专业问问题都不行?你写了项目就得按你项目问?要不要为你量身打造一个公司专门招你?
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发布于 2023-04-22 02:15 山东
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发布于 2023-04-17 17:08 四川
我们这里的电信也是 移动联通好一些
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发布于 2023-11-02 09:19 江苏
我秋招也面过这家,只问我一个人技术问题,其他人都没问技术。然后还是约二面了,但是我拒了二面,太离谱
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发布于 2023-04-21 12:34 四川
没事,提前劝退这种公司,咱及时止损
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发布于 2023-04-21 09:32 河南
这种的不去也罢
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发布于 2023-04-15 21:36 陕西
我面的四川联通一个市分公司还有重庆联通,面试官都是男的,然后因为有群嘛,可以看到绝大部分都是男生,我自我介绍完连问题都没问就结束了呢😃😃😃
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发布于 2023-04-14 11:57 重庆
你是昨天早上9点那场吗,然后技术问的GET和POST区别吗😂
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发布于 2023-04-12 15:00 四川
没想到性别歧视这么明显啊,女的太不容易了
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发布于 2023-04-11 22:24 四川

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最近群里有很多同学找我看简历,问问题,主要就是集中在明年三月份的暑期,我暑期还能进大厂嘛?我接下来该怎么做?对于我来说,我对于双非找实习的一个暴论就是title永远大于业务,你在大厂随随便便做点慢SQL治理加个索引,可能就能影响几千人,在小厂你从零到一搭建的系统可能只有几十个人在使用,量级是不一样的。对双非来说,最难的就是约面,怎么才能被大厂约面试?首先这需要一点运气,另外你也需要好的实习带给你的背书。有很多双非的同学在一些外包小厂待了四五个月,这样的产出有什么用呢?工厂的可视化大屏业务很广泛?产出无疑是重要的,但是得当你的实习公司到了一定的档次之后,比如你想走后端,那么中厂后端和大厂测开的选择,你可以选择中厂后端(注意,这里的中厂也得是一些人都知道的,比如哈啰,得物,b站之类,不是说人数超过500就叫中厂),只有这个时候你再去好好关注你的产出,要不就无脑大厂就完了。很多双非同学的误区就在这里,找到一份实习之后,就认为自己达到了阶段性的任务,根本不再投递简历,也不再提升自己,玩了几个月之后,美其名曰沉淀产出,真正的好产出能有多少呢?而实际上双非同学的第一份实习大部分都是工厂外包和政府外包!根本无产出可写😡😡😡!到了最后才发现晚了,所以对双非同学来说,不要放过任何一个从小到中,从中到大的机会,你得先有好的平台与title之后再考虑你的产出!因为那样你才将将能过了HR初筛!我认识一个双非同学,从浪潮到海康,每一段都呆不久,因为他在不断的投递和提升自己,最后去了美团,这才是双非应该做的,而我相信大部分的双非同学,在找到浪潮的那一刻就再也不会看八股,写算法,也不会打开ssob了,这才是你跟别人的差距。
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