游戏运营问题：看你以往经历没有涉及游戏，为什么想进入这行？深挖活动运营经历：评估效果会关注哪些指标？新游戏上线后，你会优先关注哪些数据？如果游戏下载量、留存、回流同时出问题，先解决哪个？平时玩什么游戏？为什么喜欢它？（建议提前准备游戏分析）你觉得《MLBB》有哪些可以改进的地方？📚 高频考点整理▪️ 游戏运营理解：内容搭建、版本迭代、用户/渠道运营、数据分析缺一不可。▪️ 数据指标：留存率、ARPU、付费率、活跃玩家分析是核心。▪️ 新手引导设计：简洁提示+适当奖励+难度梯度是关键。▪️ 活动策划：节日活动、社区互动、召回机制都能提升在线人数。🔍 行业工具推荐数据分析常用：七麦、蝉大师、S...

0offer求指导，感觉好迷茫

有没有佬锐评一下简历编写，boos投简历都很少有回复，有没有佬介绍一下

在牛客看到大家的校招简历中，常常会浮现出一些共性的瑕疵： 1 简历照片被随意裁剪，未能完整呈现个人形象； 2缺乏自我评价，使得简历显得单调乏味； 3 教育背景中未能凸显与求职岗位相匹配的课程； 4工作经历描述过于简略，缺乏令人眼前一亮的亮点； 5 项目经历缺乏具体数据支撑，难以展现成果； 6 职业技能描述不够专业，用词不够精准； 7兴趣爱好填写随意，未能体现个人特色。 这些问题都可能让我们的简历在初次筛选时，因为缺乏亮点而被无情地秒挂 那么，如何撰写一份正确的简历呢？ 简历照片： 尽管简历照片并非必填项，但如果简历内容相对单薄，附上一张合适的照片是个不错的选择。它既能填补空白，又能给面试官留下...