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字节内推先锋
2023-07-12 13:24
字节跳动_算法工程师
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字节跳动2024校招提前批内推
字节跳动校招内推码: CKK6DF3
投递链接:
https://jobs.toutiao.com/s/ifPE9mN
欢迎投递,后续可以私聊我询问进度
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今天 13:15
新国都_Java研发工程师(准入职员工)
图拉斯内推,图拉斯内推码
ai面总结:AI调教的很好,问的问题很有意思,整场面试不会有很大的压迫感,追问大多是根据你的回答提问。总时长:35分钟Q1:自我介绍,重点介绍一下个人背景和大学期间的主要经历。Q2:你对于在一家公司长期发展有什么看法?你认为哪几点因素会让你在一家公司长期工作?(有追问)Q3:你取得过的最大成就是什么?过程中最大的难点是什么?你是如何突破的?最终的结果怎么样?(有追问2个)Q4:请描述一个过往遇到的最有压力困难或最具挑战的一个场景,你是如何解决的?对你有什么影响?(有追问)Q5:依你的看法,请描述一个你近期完成的项目任务,如果重来一次,你会做哪些不同的事情来提升结果?(有追问2个)Q6:电商运营...
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12-11 13:57
已编辑
南京邮电大学 Java
华为OD到底适合谁?
1、适合人群参考1). 转行 / 考公考研后求职的同学这两类同学可以归为一类,都是缺乏直接相关的行业经验。而OD刚好不卡经验,专业也没卡得死死的,理工科优先好上车,不管是想换行业,还是考公考研失败了想补履历,OD都算个路子,如果是文科,简历需要有其它出彩的地方。宁外,工作多年转行或空窗期较长的朋友,想进OD确实也有点困难的,可以多问问自己的HR详细了解下,在做准备。2). 应届毕业生无工作经验要求,对新人友好。对于应届生的薪资也没有外界部分公司那么苛刻,且岗位稳定性远超部分企业——今年招聘中,不少应届生遭遇裁员,这类稳定属性格外加分。3). 有经验、追求高薪的开发者谈薪一般按“你现在薪资+岗位...
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不愿透露姓名的神秘牛友
12-01 15:28
27届二本鼠鼠现在还找不到实习,还有救吗
沟通600+,投出去60多份,一个面试都没有,正常吗
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10-17 20:34
美团_本地核心商业_前端(准入职员工)
应该过了吧这是
顺利毕业的鸽子:
这个不一定,找hr跟进一下
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12-08 16:03
快手_机器学习算法部_机器学习算法工程师(准入职员工)
霸王茶姬内推,霸王茶姬内推码
市场部/管培生/运营岗📖 1. HR初面(电话/视频):基础筛选,约20分钟 2. 部门主管复试(现场/视频):专业能力考核,约30-40分钟 3. 总经办终面(现场):综合评估与岗位匹配度,约20分钟 TL参考:投递→1天内HR面→3天内复试→终面→2-3天出结果 - “简单自我介绍一下” ✅ 重点:突出与岗位相关的经历(如活动策划、数据分析),结合品牌调性(国风、年轻化)举例。 - “你了解霸王茶姬吗?最近的市场热点是什么?” ✅ 必答知识点: - 品牌定位:“原味鲜奶茶”赛道,对标星巴克的“东方茶饮文化” - 爆款单品:伯牙绝弦(年销1亿杯+) - 近期热点:春节翻译争议(Lunar ...
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