01.关键场合容错率为0真实案例，一位实习生，在组会结束的时候都会有一个科普分享。每个人单独要讲的东西应该是之前准备过很久的，结果有这么一个组的一个开发成员，上去做演讲的时候忘词了。而且他不是一般的忘词，他是完全讲不出话，就是定在那里有30秒。这个情况领导看到了。如果你在平时场合犯点小错误，上面还会给你一定的容错率。关于自己前程的大问题，不管你的停顿是因为紧张还是别的原因，老板都会认为你准备不充分，没拿出认真的态度，哪怕你平时再优秀，最后都拿不到Return Offer。02.老板要知道你每天在做什么上司最注重的还是实习生的态度，你做事情一声不吭，哪怕结果做的再好，上司看不到你中间的过程也是十...

不过还是挺开心的hhh

凌晨两点，宿舍群里突然炸了。"卧槽，刚看到学校就业群里有人晒offer，拼多多给实习生开的薪资也太……"我默默地关掉手机屏幕，翻了个身准备睡觉。第二天早上，室友A拉着我的胳膊："兄弟，听说你在PDD实习？能不能帮我内推一下？"我还没反应过来，室友B也凑了过来："我也要！我昨天通宵研究了一下拼多多的技术架构，这分布式系统设计太牛了！"室友C更直接："要不你把我的简历直接发给你导师？我可以请你吃一个月食堂！"💭 在拼多多实习是什么体验？第一周： "天呐，这代码量……这系统复杂度……我真的能搞定吗？&quot...