让面试官破防，不是靠煽情，而是靠真诚。当你不再背答案，而是说出自己的真实经历，比如“我不是最聪明的，但我真的很努力”；当你谈到失败，却能讲清楚自己是怎么一点点改进的；当你表达对岗位的渴望，不是因为薪水，而是因为热爱——那一刻，面试官会突然意识到，坐在他面前的，不是一个简历，而是一个在努力生活的人。真诚，是面试里最打动人的底牌。

今天在学校校招看到的，坐标无锡滨湖区某大学。

时长：20min左右 base：上海 提问： 1️⃣目前offer情况 2️⃣老家在哪 3️⃣对目前offer的排序 4️⃣蔚来offer宽松，对留学生没有两方，只有offer 5️⃣一到两周内发offer和具体薪资 6️⃣对蔚来芯片部门有什么了解？这里我问了面试官，蔚来芯片部门正在慢慢独立出来 7️⃣问了之前实习公司的大致情况：包括不限于工作强度/工作氛围等等 8️⃣一面的面试官和之前实习公司的mentor有什么不同？