📍面试公司：杭州东华链条集团🕐面试时间：2026-02-25 10:30💻面试岗位：Java开发工程师❓面试问题：自我介绍问实习内容要求深入讲实习项目后面就问家庭情况，后面的学校课程打算🙌面试感想：技术面试官和人事一起面试，应该多准备实习项目和项目经验，感觉技术面试官没啥技术，很重视员工的稳定性。这次回答的不好，讲实习项目只在皮毛，面试没通过。实习工资2500，转正工资不确定，五千六千七千都有（那估计就五千），八小时工作制，大小周。

本人台州人，在杭州读书，今年刚毕业，主要找工作的方向就是测试开发岗位。现在我有手上有两个offer，选不来了，各位帮忙看看！1.台州银行总行管理培训生，地点：台州，上班距离很近。薪资：试用期六个月，每月8000，转正11000。但是该工作需要轮岗，柜员、客户经理都要体验一遍，为期两年。最后进行双向选择进入后台部门。年终有2w元补贴。2.迪英加科技有限公司测试工程师，地点：杭州，薪资：12000。hr画饼说公司2028年会上市，现公司员工很多人持有股权。年终大概1-3个月的工资。

兄弟们好，我是今年秋招刚上岸的学长。说实话，今年的行情大家都懂，HC 缩紧，竞争惨烈。我之前海投了 50 多份简历大部分都石沉大海，连笔试机会都没有。后来复盘才发现，不是我不够强，是简历没写好，跟岗位 JD 不匹配。很多兄弟喜欢套模板，但模板只能解决“好看”的问题，解决不了“内容”的问题。HR 筛简历也就 10 秒，抓不住关键词直接 pass。最近我在准备补录的时候，试用了一款叫 AiCV 简历王 的小程序亲测效果不错，特别是它的JD 匹配和面试题库功能，真的帮我省了不少力。今天把实操流程分享出来，希望能帮到还在挣扎的兄弟。操作流程：生成初稿，拒绝空白焦虑 以前写简历对着空白文档发呆半小时。这...

人生第一次主动投递简历，深受打击总共打招呼120，其中67个未读，34个已读不回，主动涌上来的5个字节和3个华为kpi，婉拒。最后11个投递简历，然后6个已读不回，2个询问实习时间后口头承诺约面，3个要了简历逗逗我然后没看。想问问该怎么办这是正常的嘛