珠海优特科技

想问问有没有内部人员，问问这个公司怎么样呀
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佬能问你些问题吗
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发布于 2024-10-04 19:48 广东
大佬，我也是pc软件，这个公司怎么样呀
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发布于 2024-09-28 13:29 山西
你去实习了吗，公司怎么样呀
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发布于 2024-04-08 08:33 山西
也是意向这个岗位，大佬能出个面经吗😃
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发布于 2024-02-28 12:00 湖南
你签了吗
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发布于 2023-10-10 14:06 重庆
同问!
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发布于 2023-10-04 16:23 陕西
同问
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发布于 2023-09-24 18:50 湖北
佬，你投的是什么岗位呀
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发布于 2023-09-24 18:44 广东

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会，但没你想的那么夸张。
确实有影响。HR朋友跟我说，颜值高的简历照片确实会多看两眼，但到了技术面，面试官根本不care你长啥样，只看你代码写得咋样。她说见过帅哥一面就挂的，也见过长相普通但offer拿到手软的。我自己的观察是：长得好看最多在边缘case时占点便宜。比如两个人水平差不多，HR可能会倾向于选形象好点的。但如果技术差距明显，颜值救不了你。真正的加分项是：整洁的穿着、自信的表达、良好的精神状态。这些比单纯的颜值管用多了。我每次面试都会提前理发、穿干净衬衫、睡够觉，感觉确实比蓬头垢面去面试效果好。所以别太焦虑颜值。把简历打磨好、技术学扎实、面试准备充分，这些比长得好看重要一百倍。
长得好看会提高面试通过率...
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