小米汽车牛逼！

手把手带你拆解一个 GitHub 开源项目，用 LangGraph 从零搭建多 Agent 智能助手。Supervisor 架构 + 5 个专业子 Agent，代码不到 3000 行，适合写进简历的实战项目。    三、架构详解 用户消息 (Telegram / Slack) | v +---------------+ | Manager Agent | GPT-4o + SQLite记忆 +-------+-------+ | | SendMessage 工具（动态注入） | +-----+-----+-----+-----+ v v v v v 消息 日历 待办 协作 搜索 Agent A...

大家都在说今年找实习难，但是字节跳动招7000+，腾讯招10000+，合计1.7万个实习生岗位。这规模都快赶上某些985大学一届本科生的总数了。但是具体细节确别有洞天，字节7000个坑，研发类占了4800；腾讯更夸张，技术产品岗直接扩招39%，潜台词：能熟练使用AI工具的复合型人才实习生越多，正式工越少，与其说是实习生不如说是临时工。国家应该限制实习，每个人实习有上限，另一个不允许企业大规模招超长期实习生

有大佬能帮忙看看，简历还需要怎么改吗🥲🥲

不是你背景差，是简历没过关。这篇把最常见的简历硬伤一条条扒出来，每条都附上真实案例和改法，对照着改，捞率会有明显变化。  📦 开始之前：我准备了哪些东西 在正式开始之前，先列一下我整个求职周期用到的核心物料。不是凑字数，是因为很多同学只知道"要好好投简历"，但连工具都没配齐就上了，效率差一大截。    工具/资料 用途 备注     简历 PDF 版（多版本） 投递、测评基础材料 不同方向各备一版，不要用同一份简历通投   飞书多维表格 管理所有投递记录、面试进度、跟进状态 强烈建议用表格管理，靠记忆绝对会乱   求职精灵（finsight.work） 简历测评 / 智能...