兼职招聘有感

原帖指路赛文带来的疑惑唠叨两句原帖事情原委我也不了解，争论谁对谁错没有什么意义，我只是针对赛文在评论区艾特我的内容，做一下回复，趁机吐露一下心声。有时候看到 diss 帖子内容的评论，自己就会觉得很丧，会感觉自己用心分享的东西没有得到认可，搞得我现在也不怎么想发经验分享的帖子。当然也可能因为我这人眼里揉不得沙子，对于不友善的评论，我每次都想回怼回去。经验这个东西很大程度上因人而异了，但是会被牛友误以为我是站着说话不腰疼。所以，我不希望大家在我的帖子下面争论谁对谁错，甚至上升到这个人的人品怎么样，与其吵来吵去，不如专心享受我的面经贴，绝对没有个人主观色彩，极具干货，对于你有直接的帮助。至于拉黑这...

   兄弟们，刚写了个大概的简历，这样能在六月多找个小厂日常实习吗。   学历民办二本，两个项目烂大街的😂😂 外卖+点评。有视频的项目烂大街，没视频的项目看不懂，吃不透，也不知道怎么写在简历上。

暑假前要是没找到我真不知道该怎么办了1592:73    最后到面试也才5次真不知道坚持的意义在哪，每天都不知道该干什么了

规模上，嘉士伯肯定大得多，嘉士伯、乐堡、1664、重庆啤酒、乌苏、大理、西夏都是它的品牌，全国看，规模前五，利润可能前三吧，规模大，代表渠道和区域分布就比较广，对里面的人来看，内部机会相对多朝日，国内应该排不上号，渠道主要集中在日式餐厅和KA连锁店，哪怕是一个省级岗位，业务量都可能没有嘉士伯一个城市多不过，既然是选职业，规模仅仅是一个方面，还要考虑适不适合自己。比如日系管理和西式管理的区别，虽然嘉士伯中国大概算半土不洋的管理风格，各个本地BU，国内风格多一点，总部可能算马来风吧，总体偏西式。而日系，是什么风格，网上一搜就知道。除了看大的风格，也看自己的雄心壮志，小公司如果做得好，出跳相对容易，...