衡泰技术软测面经（泡池子）

是hr初步问了一下情况和一面技术面技术方面：你作为测试的优势工作中遇到的难点上线比较紧急，你会怎么办接口测试用例怎么设计压力比较大怎么办(目前只想到这些hr这里，问了实习情况、家庭情况感觉很抓马，什么都没面，但是感觉很压力，就是在不停的问你对加班的看法

面试是下午一点半,不仅我没休息好,看面试官好像也是刚睡醒的样子,应该是公司午休到13.30上来先自我介绍,然后是深挖项目,问的问题都比较浅,没有问的很深之后是八股和一些临时提出的问题java集合类型,如果有list<map>类型的两个集合,从两个集合里面找出key相同的map,将他们的value拼接起来放入新集合,具体怎么做,一开始以为是两个map类型,说使用keyset得到key集合然后拼接巴拉巴拉,结果发现听错了spring常用注解mybatis和mybatisplus的区别如果数据库里面有重复的数据,如何实现去重mysql索引结构主要是这些,然后是反问需要提前实习,实习之后还有试用期,实习可以抵扣试用期,会短期出差

📍面试公司：恒生电子🕐面试时间：10/9AI面试💻面试岗位：算法工程师❓面试问题：1.遇到过什么难以解决的问题？是通过什么方式解决的？2.在团队合作中如何克服内部和外部的阻力3.如何在互联网海量信息中获得有用信息？4.哈希表是什么？如何解决哈希冲突5.神经网络中激活函数的作用，常用的激活函数6.trsnsformer中的位置编码为什么是必要的？🙌面试感想：

自我介绍 面试官在看我之前的笔试试卷,然后一脸绷不住的样子,问我之前笔试的arraylist能不能口述介绍一下(不是?这个还有必要作弊吗?)transient修饰的object数组,扩容为原来的1.5倍巴拉巴拉如果扩容之后还是放不下呢?redis使用场景redis分布式锁如果redis宕机怎么办?答降级处理,直接去加锁去操作mysql然后面试官看了半天好像没什么可以问的了,就开始拉另一个面试官,期间问我一些学习,工作地点方面问题另一个面试官上线,看了一会,我以为会问什么技术问题,结果问如果任务很紧你会怎么办(他喵又不是技术问题)在杭州有没有亲戚出差这块接受度怎么样?然后是反问出差情况:每两个月出差半个月加班情况,是否有定期的强制加班(看网上说是1,3,5强制加班):根据项目情况来,项目紧就需要加班,没说要定期强制加班薪资:我说10k-15k,他们好像觉得有点高总结,好像不是什么正经开发,出差比较多,两个面试官感觉都很业余,没问什么专业问题,场景题也没有,薪资感觉给的也比较低