妈妈牌晚饭

各位牛友们大家好！在求职路上，我们深知每一步都不易。尤其在当下，我们更想切实地为大家多做一点，走得更近一些❤为此，我们想诚挚地邀请大家参与一次线下的用户访谈。我们相信，真正能带来改变的答案，就藏在你的经历与想法中。你的分享，不仅会帮助我们优化服务，也将为更多同龄人的求职之路点亮可能。如果你身在北京，并愿意与我们面对面聊一聊你的求职困惑、建议或期待，我们将无比珍惜这次倾听的机会。不在北京的牛友，如果你对于找工作这件事有很多话想说，我们也想听听你的声音，也可以填写本次报名链接。我们珍视每一份坦诚的表达，你的真实经历与想法，是我们最希望收集的宝贵声音；期望通过本次沟通，能让我们彼此都有收获；你的每一...

 #发面经攒人品# 

1、自我介绍2、谈谈实习3、选一个项目来聊一聊，为什么选择做这个项目，挑战性和难点在哪儿？4、Sentinel 底层的限流原理是怎样的？5、谈谈令牌桶和滑动窗口的优劣势，什么场景用哪一种方法更好？6、搜索场景下，用户打错字或者输入拼音，ES 是怎么去搜索出用户想要的内容的？7、ES 搜索引擎怎么应对一些网络用语或者明星的绰号的搜索？8、电商平台会有大量的订单数据，一条订单数据会有用户 id，商家 id，订单的时间。对于用户而言需要统计出他某些时间段的订单情况，对于商家而言需要统计出商家的营收情况。在面对大量订单数据的情况下，如何指定分库分表的策略、如何构建高效的索引来应对上述两个查询需求？9、...

top1：得物、元戎启行、Shopee、拼多多、阿里系（淘天、高德）、华为。这些企业都是简历投递后秒挂，或流程漫长且不透明，长期泡在池子里，pdd本来就加班严重给的多咱也不说，但是得物加班比pdd还严重，直接放top1公开处刑。top2：TPLINK、阿里系、蚂蚁。基本上都是学历厂，非92别去，不然会很受伤。top3：腾讯（部分部门）、字节跳动、美团。虽然不卡学历，但是可能会遇到KPI面试