你听到的“最没用”的秋招建议
#你听到的“最没用”的秋招建议#
我听到过最没用的一句就是:“别急,机会很多的。”
是真的无语……
秋招就像抢椅子,椅子数量是肉眼可见地少,大家还都在卷,越到后面越是“僧多粥少”。说“机会很多”这句话的人,要么没经历过行情下行,要么把你的焦虑当空气。
还有经典安慰版:
“你努力一定会有回报”
“简历发发总会有人要”
“你再等等金九银十”
现实是:
努力不一定有回报,但不努力一定没回报。
简历不优化、岗位不对口,发一万份也是石沉大海。
“金九银十”这几年变成了“铜九铁十,能过十一算你稳”。
我现在觉得真正有用的建议是:
早点做信息差,而不是靠瞎投(岗位、公司、招聘时间线都要提前了解)。
多渠道并行(校招、社招、实习、外包、内推,不要只盯一个)。
接受现实,再最大化你的确定性(积累作品、补技能、明确目标岗位)。
一句话:
别让空泛的“加油”消耗你,秋招是策略+执行,不是靠运气。
我听到过最没用的一句就是:“别急,机会很多的。”
是真的无语……
秋招就像抢椅子,椅子数量是肉眼可见地少,大家还都在卷,越到后面越是“僧多粥少”。说“机会很多”这句话的人,要么没经历过行情下行,要么把你的焦虑当空气。
还有经典安慰版:
“你努力一定会有回报”
“简历发发总会有人要”
“你再等等金九银十”
现实是:
努力不一定有回报,但不努力一定没回报。
简历不优化、岗位不对口,发一万份也是石沉大海。
“金九银十”这几年变成了“铜九铁十,能过十一算你稳”。
我现在觉得真正有用的建议是:
早点做信息差,而不是靠瞎投(岗位、公司、招聘时间线都要提前了解)。
多渠道并行(校招、社招、实习、外包、内推,不要只盯一个)。
接受现实,再最大化你的确定性(积累作品、补技能、明确目标岗位)。
一句话:
别让空泛的“加油”消耗你,秋招是策略+执行,不是靠运气。
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