时间好快啊，转眼就到了6月下旬了，身边的学弟学妹也几乎都去实习了。作为去年上岸的老同志，我想告诉正在实习的各位，这个时间点真的非常非常非常重要，要知道去年的提前批最早就是在7月开的，相比往年有所提前，今年实习招聘好像也提前了，所以提前批可能很快就要到来了。那么如何平衡你的秋招和实习，我相信这篇经验分享一定能帮到你。1.现在的你最该搞明白的几件事 想必正在实习的各位已经进组一段时间了，对组内氛围、做的事情的方向、工作强度等应该都有了一定的了解。在大家为数不多的landing时间内，你们应该要明确以下几个点，这将对你的未来工作重心以及时间安排有极大的影响：组内的基本情况：包括但不限于以上提到的组内...

双非一本目前窘境学校在南昌，投外地的公司没有一个线上面的（已投1000+），南昌公司投了个遍，一家线上其他都是线下，其中两家中厂的面试已挂；另外一家小厂的后端八股基本全答上来了（挂，公司要全栈）；其他的几家小厂面试都是问了些技术无关的问题（要我去当黑奴的），譬如某皓，张口闭口就是公司文化是加班，问能不能接受，项目用的还是ssh，这谁敢去啊。同寝室室友也是和我差不多情况，他比我要好些。今天好不容易简历过了个大厂，没想到是癞蛤蟆想吃天鹅肉哈哈。    

因为早就不是第一段实习了，所以对实习能学到东西还是有所要求的，而不是有个大厂title就行。平日的工作量就比较大，作为运营来说根本没时间看文档，就很难有闲下来的时间看文档沉淀，即使仅仅只是完成所有工作，也经常要加班了。运营实习一般都会有不少配置工作，我现在只会机械配置，但很难有空去思考整个产品的逻辑、配置背后的底层规则等等。跟进过的一些项目，也经常因为正职们太忙顾不上我而难以深入参与。现在的计划是混满三个月之后包装包装简历