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很多人都有一个疑问，不知道如何在拿到 offer 之后跟 hr 谈薪资。其实谈薪资最重要的是积攒筹码，那什么是筹码呢？就是你手上的 offer。如果你拿到了好几个 offer，那已经说明你在市场上被多家公司认可了，这时候谈薪的时候，你会更优势的，而且成功率也会更大一些。比如你手上拿了 1 个 20k offer，跟下一家谈的时候，就可以喊 23k 的期望薪资，当然还是需要表达一下，你更想加入这家公司。那么，我们来看看 25 届阿里云开发岗的校招薪资情况如下：32k * 16 + 8w 签字费，同学背景硕士 985，城市北京30k * 16 + 5w 签字费，同学背景硕士 985，城市杭州28k...

深圳D4给了24，说涨幅20%+了（把两个月的年终也算进去了），涨幅都是按年包来算的吗

华为 od 面经 1.本人情况：目标非科班，无相关实习经历； 2.找到德科hr姐姐后，会跟你确认简历和一些相关信息，然后会发机考链接； 3.机考通过后有个性格测试，hr姐姐会给一些大致方向性的叮嘱； 4.大约一周后资格面，主要了解一下候选人背景，地域稳定性之类的，聊聊天 不涉及技术问题，正常回答即可，面之前hr姐姐会叮嘱一些注意事项； 5.技术面试有两次，一般都是项目开头，中间八股，手撕结尾，保持谦虚冷静，认真面即可； 6.主管面比较轻松，也是聊聊天； 全部通过后坐等offer，全部流程不超过一个月，hr姐姐非常给力，全程跟进，有问必答，最后还会帮忙跟公司拉扯薪资，非常负强烈推荐!