市场部/管培生/运营岗📖 1. HR初面（电话/视频）：基础筛选，约20分钟 2. 部门主管复试（现场/视频）：专业能力考核，约30-40分钟 3. 总经办终面（现场）：综合评估与岗位匹配度，约20分钟 TL参考：投递→1天内HR面→3天内复试→终面→2-3天出结果 - “简单自我介绍一下” ✅ 重点：突出与岗位相关的经历（如活动策划、数据分析），结合品牌调性（国风、年轻化）举例。 - “你了解霸王茶姬吗？最近的市场热点是什么？” ✅ 必答知识点： - 品牌定位：“原味鲜奶茶”赛道，对标星巴克的“东方茶饮文化” - 爆款单品：伯牙绝弦（年销1亿杯+） - 近期热点：春节翻译争议（Lunar ...

公司开的新食堂，看一眼就吓哭了，坐5分钟就跑路了服务员还追出来问我为什么走了。还敢来互联网吗？啊？黑子说话！

路过的大佬来帮我看看，福利待遇方面相差不大，小米的我尝试a了一下，a不动，荣耀的薪资给的要高一点。都在西安，我也是西安人。小米是软件开发工程师荣耀是嵌入式软件开发岗小米在西安的规模不知道大不大，总给人感觉是营销走在实力前面，但似乎荣耀在西安发展好多年了。我在想，手机这种异地研发中心，规模更大的研发中心，是不是稳定性会更好一些。能不能主要考虑荣耀呢，我的师兄在也荣耀，不过他在北京，他说荣耀还是很重视技术人才的，有很多前沿的项目可以参与。uu们帮做个选择吧