至今仍0offer，又来求指导了。ballball大佬们给点意见。算法刷了剑指 + leetcode hot100，八股文除了mysql其他都啃完了(cpp/STL/cpp11/计网/操作系统/Nginx/redis)。3月底开始投暑期，简历挂的就不说了。进面试的：腾讯3挂 (腾讯挂了好多是因为基础问题，被揪住不太熟的点往下拷打，我好菜wuwuwu)。进面试的：快手1挂 (没问项目，说不匹配，直接问了30分钟八股，基本吟唱完毕，考的手撕思路对了，但没OC)。华子笔试挂了。好难。第一90，第二测试案例过了，思路也对了，死活执行失败hhhh字节给了笔试，还在准备孩子已经从焦虑 变得有点累...

接上一条感谢面试官的真心话

半夜发消息

去年10月，比特大陆被曝开除三名发布公司工资发放信息的员工，比特大陆称这三位员工给公司造成严重的负面影响，违反了公司的《对外信息披露管理规范》、《保密、不竞争及知识产权协议》、《劳动合同》、《员工手册》等规定。因此对该三名员工立即开除，永不录用，同时，公司已通报其处分意见给涉事实习生的所在学校，并保留追究所有涉事人员其他法律责任的权利。从法律的角度来看，比特大陆的公司内部规定俨然已经凌驾于《劳动法》之上，不但不反思自身停发、克扣员工工资的行为，反而不允许员工有一丝一毫的抱怨，甚至对实习生实行追责至其学校的恫吓行径，权利和义务的不对等在这家公司身上体现得淋漓尽致。