笔试测评 面试 然后等待 最终挂掉 今天又面的一团糟 多半挂了 已经不知道多少次的循环了 什么时候是个头啊... 到现在还是0offerhc越来越少 面试状态也约面约差 没有反馈的面试真的太打击人了 自信快没了 感觉精神状态也不太对劲了哎

友友们，女生面试前端真的会比男生简单吗？本人24本科计算机专业女生，173长相属于气质御姐类型(参考抖音王霖),上家实习公司中大厂答的不好也过了，同事对我都很好带我一起吃饭团建,前后端都愿意带我感觉比其他实习生多学了好多东西，有时候leader直接做我旁边帮我一行一行给我敲代码，怎么说就是又学了又很轻松也赚米了，后来被一个**女的hr搞事说我请假三月份被辞退了。快要毕业了，因为被辞退一直怀疑自己因为我是比较努力的了还加班在那几个实习生里，一直不敢找工作了，面经也没心思背，根本没有自信了现在就想吃点外貌红利希望面试门槛能低一点老铁们我不是来钓鱼的就是来看看行情，图片是我瞎配的不好意思配本人怕遇到熟人。

个人情况，两个项目分别是，黑马点评和苍穹外卖，目前还未背八股，只投了一两家，目标小厂就行，请问这样够找小厂吗，我还需要准备什么，麻烦牛友们提出宝贵意见，十分感激

目前正是暑期实习的时间，实习的产出对能否转正有着很大的影响，关于怎么做暑期实习的相关产出，我先抛出我的观点，纯当抛砖引玉了，主要想听听各位大佬的想法。下述说法前提（组内mentor解释）：技术产出是在不影响日常需求迭代进度的情况下所做的产出 目前 lz 正在第三段实习中，主要做的是 C 端相关的内容。诚然，做 C 端一半甚至大半的时间都是在切图联调中以及修复历史遗留的bug中，也就是很多人所说的没有技术含量的工作，但这也是作为前端从业者的一个基础能力。若是围绕 C 端去思考怎么做技术提升，我认为关键词是——“快”。 这个快包含很多方面，除开切图熟练程度之外，我认为可以扩展的主...