在试用期收到更心仪的offer是一件很正常的事情，因为各个公司推进时间并不一样，所以这种情况提离职很正常，不用心理负担很重，可以参考以下步骤推进：提前准备好离职说明，确认新offer的所有细节，确保自己已正式决定跳槽，并制定好离职时间。准备好简短、礼貌的离职原因，可以提到新机会更符合个人职业发展。选择合适的沟通方式，尽量面谈提出离职。如果是远程工作，可以通过视频会议等方式更正式地沟通，而不是直接发邮件或消息。表明感谢与尊重，在说明离职原因时，表达对当前公司的感谢，感谢他们给了试用的机会，并在试用期中学到了很多，这样可以展示出你的职业素养与尊重。保证交接与过渡，如果有在负责的工作，主动提出愿意做...

4.7 一面面试官没开摄像头，听声音比较年轻首先自我介绍LSMKV：详细介绍当时介绍的不好，因为没有准备，已经忘光了，介绍得没什么逻辑提问垃圾回收：因为介绍的时候没有讲，但是简历里面有写，我直接回答忘了提问布隆过滤器 它是绝对准确的吗？不是，假阳性；时间复杂度？哈希函数越多越好吗？ 太多了太少了都会让假阳性率上升C++八股面向对象是什么？析构函数？虚函数是什么？未初始化的已定义变量默认值？类型转换？回答了static_cast等，但是进一步问细节就不知道了（不知道具体的细节）指针和引用的区别？析构函数执行顺序？智能指针？unique_ptrshared_ptrweak_ptr 并详细介绍，照着...