澳硕6月底放假到7月底，🐭只能实习一个月，虽然可以在简历上写实习了三个月，但是没证明咋办。还要找暑期嘛，还是等寒假找

开工第一天，心里却还留恋着过年的味道。桌上堆满工作任务，可脑海里回荡的却是家里的笑声、热腾腾的年夜饭和红包的喜悦。习惯还没切换过来，闹钟提醒着现实：假期结束了。但慢慢地，我也明白，正是因为有了年味的温暖，平凡的工作日才显得值得期待。带着这份余温，一天也能变得不那么沉重，生活依旧可以甜。

发点面经，攒攒人品～1. 实习拷打2. 聊项目3. 手撕代码1: 用pytorch写self-attention4. 手撕代码2: 前K个高频数5. 手撕代码3: 二叉树前序、中序、后序遍历，然后根据后序和中序结果写前序遍历6. 了解广告、推荐算法吗？7. 介绍下wide&deep、deepfm8. 多任务模型怎么联合学习9. 过拟合的原因和解决办法10. 决策树，xgb和随机森林的区别11. 对数据做归一化的方式有哪些？12. 如何去除噪声异常点？13. 有哪些数据降维的方式？PCA的原理？

最近杭州公开招聘 38 人的消息刷了屏，不少人摩拳擦掌准备冲岗，却卡在了最关键的面试环节：明明背了几十遍自我介绍，一开口就像念课文，面试官低头刷简历；精心准备的话术，一被追问就大脑空白，越想完美越僵硬……其实，面试越松弛，结果往往越好。你有没有发现？那些让面试官眼前一亮的候选人，从来不是把稿子背得滚瓜烂熟的人，而是会 “聊天” 的人。❌ 反面教材（千万别学）：“面试官您好，我叫 XX，来自 XX 大学 XX 专业，很高兴参加今天的面试。我用三个词概括自己，第一是…… 第二是…… 第三是…… 我的自我介绍到此结束，感谢您的聆听。”这种刻意的 “演讲式” 表达，只会让面试官疲惫：没有留白、没有互动...